想要离职但不想给老板留下坏印象，该怎么去说？

Question

如题所述

Answer 1

你可以尝试告诉老板你的真实想法，对于老板来说，多数老板并不会和员工一般见识，更不会因为员工的真诚而心怀不满。

在职场生活当中，如果我们想要主动离职的话，我们不仅需要考虑自己的离职问题，同时也需要考虑工作交接的问题。在这样的情况之下，如果我们已经做好了离职的准备，我们需要尽可能提前告诉自己的领导或老板，通过这样的方式让公司有所准备。在这样的情况之下，公司反而会认为你是一个非常有职业性的员工。

一、你可以向老板告诉你的真实想法。

这个道理其实非常简单，如果你本身已经决定离职了，老板和领导基本上能够揣摩到你的意图。试想一下，如果你用扭扭捏捏的态度来告诉老板的话，老板反而会觉得你心里有什么不能说的秘密。在这样的情况下，老板反而会对你有所误解。

二、最好不要用善意的谎言来欺骗老板。

既然你已经选择主动离职，说明你本身有着更好的去处。你可以不把自己的下家告诉老板，但你需要把自己的离职情况如实告诉老板。有些人喜欢用善意的谎言来欺骗老板，同时也认为这样的方式比较得体。然而事实上，这样的方式往往弄巧成拙。

三、你也不需要过分在乎老板的坏印象。

有些人会特别在乎自己的面子问题，或者说在乎自己的职场发展问题，所以希望在离职的时候给老板留下一个好印象。从某种程度上来说，既然你已经选择从这家公司离职，你的发展就和这家公司没有什么关系了。如果你已经做好了交接工作，你只需要正确告诉老板你的想法就可以了，没有必要因为这些感情的问题而浪费精力，你的老板也不会过度揣测你的离职问题。

Answer 2

你可以表示现在家里有人需要照顾，所以就不能够兼顾自己的工作，我相信这样的理由老板是不会对你有坏印象的。

Answer 3

我非常感谢公司对我的栽培，但是现在家里有事，我最近一段时间上不了班，所以先申请离职，等家里的事情处理好以后我再回来上班。

Answer 4

你可以尝试告诉老板你的真实想法，对于老板来说，多数老板并不会和员工一般见识，更不会因为员工的真诚而心怀不满。