如题所述
法律分析:1、在厂里上班,会与工厂建立劳动关系。2、按照《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。3、不签合同的,工厂自用工之日满一个月的次日起,向劳动者每月支付二倍的工资。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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