招聘管理系统软件VS excel,哪个好?

如题所述

就拿发布招聘岗位来说吧,如果企业使用的是excel来管理招聘,那么,发布职位的工作将是非常烦人的一件事情,招聘专员需要手动地将excel表里的招聘信息一项一项地粘贴到企业所有的各大招聘网站上,而每个招聘网站所需提供的信息又有区别,因此,复制粘帖的时候还必须小心,一不小心将会出错。如果招聘职位少,企业所用的招聘网站少的话,发布招聘职位信息的工作还不会太麻烦,如果招聘职位数量稍多,工作量将是巨大的。

  如果企业使用的是智能的招聘管理软件,那么,发布招聘职位信息将是一键便可解决的事情,因为招聘系统就相当于绑定了多个招聘网站的综合管理平台,只要在系统上更新任何一项内容,各大网站都将同步。而任何一个网站有应聘者应聘,那么,系统将快速得到消息,并在系统上作出提醒。

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第1个回答  2020-11-09
目前用的是54HR招聘管理系统,感觉比Excel好用~
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