江苏保底工资是什么意思

如题所述

可以理解为当地的最低工资标准。

目前江苏省的最低工资标准规定如下:
月最低工资标准为:一类地区1630元,二类地区1460元,三类地区1270元。非全日制用工小时最低工资标准为:一类地区14.5元,二类地区12.5元,三类地区11元。

  市直、清河区、清浦区、开发区执行省二类地区最低工资标准,由每月1280元调整为1460元,每月增加180元;非全日制小时用工最低工资标准由11元调整为12.5元,每小时增加1.5元。

  淮安区、淮阴区、涟水县、洪泽县、金湖县、盱眙县执行省三类地区最低工资标准,由每月1100元调整为1270元,每月增加170元;非全日制小时用工最低工资标准由9.5元调整为11元,每小时增加1.5元。追问

保底工资可以拉高月工资来贴吗

比如说:上个月有货做工资5000元,这个月货少了或者是小件了,做到保底工资的吨位,可以拉上月的工资来贴这个月的保底工资吗

追答

上月是上月,这月是这月,月月结清,互不相干。

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第1个回答  2015-10-15
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