已婚未育的女孩子好找工作吗？

Question

如题所述

Answer 1

我认为已婚未育的女孩子很难找工作，不仅是已婚未育的难找工作，就算是未婚未育的女孩子也难找工作，因为公司娉请新员工首先考虑的是她的学历，能力，反应，以及她的后顾之忧，那么谈恋爱和结婚生子都成了女孩子在工作中的阻碍，你的工作能力强，解决问题的和安排事情合理。

那么你在公司就是一把好手，上级就会很倚重你，把重要的事，难处理的事都会放心的交到你手上让你处理，在单身的情况下，你会觉得很充实，很有存在感，上级也放心，一旦恋爱，多少会让女孩子分心，顾及，而结婚会有婚假，公司再多事，领导也不可能缩短你的婚假，在婚假期间就必须有人顶替你的工作，这些就更会影响到公司的工作模式，之前领导交给你手上的工作，就会又转交给别的同事。

而每个人在一个岗位上有每个人处理工作的习惯和节奏，其他与你合作的同志已经习惯这种模式，现在换了一个人，沟通和处理工作的习惯都不一样，不仅影响到工作进度，也影响到以前和你一起合作的同志，产假的时间就更长。

并且女孩子在婚假产假的时间段，根据劳动法规定，是不准许辞退员工，并且带薪休假，公司受到的影响就会更大，所以公司正在招聘新人的时候，多少会考虑到这些问题，这也并不是性别歧视，毕竟公司招人要站在公司利益的角度出发。