宁夏西诚软件不发工资怎么办？

Question

西诚软件不发工资，恶意拖欠员工四个月工资，已各种方式逼走员工，员工讨要工资时并不正面回答，反而问：“项目做得怎么样了，”曾在半年总结上扬言，拖欠工资都已经习惯了。

Answer 1

关于工作试用期不发工资的纠纷：发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。
试用期：
《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
试用期是指包括在劳动合同期限内，劳动关系还处于非正式状态，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

Answer 2

每个地区都有劳动仲裁局，是当地的劳动局或者人力资源和社会保障局下设单位或下设部门，各地不太一样，可以咨询一下。向仲裁庭提起劳动仲裁，并提交相关的证据即可，仲裁庭会进行调解，如果调解不成，可在仲裁庭的指导下向当地法院提起诉讼。

Answer 3

温泽扣发员工工资给自己买房子，买车子，导致半年不发工资，社保欠费。

Answer 4

找当地的劳动监察大队

Answer 5

真的假的？我本来还想去干呢