建筑电气这个大话题下还有个类似的问题就是：民用建筑设计行业还会兴起吗？
我觉得这"兴起"压根就是伪命题。很多老一辈的人觉得90年代建筑设计很火，图画了直接给钱拷走，整个地产业欣欣向荣。但细细想想，在90年代，基本跟着市场经济的走的，有什么又是不挣钱的，比建筑设计挣得多的比比皆是。我父亲家里四口小孩，除去最大的姑妈接受了较高教育，其余大伯和小姑都没有很高学历，然而人至中年50，姑妈家的家境反而相比之下最不好。然而父母他们做生意，做的是眼镜，衣服，鞋，甚至一元店这些不入流的行当。个种辛苦只有自己知道，所以一直希望我们小一辈能接受好的教育。我觉得如果有人觉得曾经设计这行“兴”，大概是因为比较体面，挣得相比之下不好。只是我现在觉得有许许多多挣得更多的，只是不体面，也没有多少学历，所以会想着一点点脱离原来的起点，也就是“洗白”。或者即便说“兴”过，也真是和20、30岁这波人关系不大了，憧憬着自己从未经历的时代，是否想过那个时代真的有如自己想的那么美好。至于建筑设计这行，现在大家都不会否认，就那么无可挽回的衰落下去了，我觉得日后也很难冲上什么高点了。曾经工作过的集团，老总说过，他认为建筑设计还能红火大概20年，因为如果要实现较高的城市化，还要新建不少楼盘，容纳农村进入城市的居民。这段话也就2年前说的，而如今，已经被现实打脸都打肿了，本集团裁员已经不是一轮两轮。那么在如此的恶劣环境下，我们又该何去何从？我今年4月辞掉了工作，辞职的时候正值行业变化，部门里的“有识之士”都在挣扎的找出路。部门一把手，技术出身，为了手下人的薪酬，被迫努力转型，做管理，拉项目；我的上司专负，小孩今年出生，有着压力，算是为了晋升，接受了一个看起来很美实际上风险巨大的机会，据他自己说有时候加班看看小孩的照片就会想哭；小一辈的年轻设计人员，也是为了向上爬，都也得努力工作争取早点爬到专负的位置上。加班只是家常便饭，我觉得人人都痛苦挣扎在漩涡里。忍受不高的薪水还有巨大的工作压力。如果仍然希望在设计行业里传统的发展，那么从设计人员---专负---总工，这条路是没得改的。然而过程走的实在too damn hard。如果走这条路我觉得不需要任何人出主意，你自己都知道怎么走。
电力工程师是从事勘测、规划、设计、电力工程建筑、安装、调试、技术开发、试验研究、发供电运行、检修、修造、电网调度、用电管理、电力环保、电力自动化、技术管理等工作的电力专业工程技术人员。电力行业是国民经济的一个重要行业，在以前是国民经济发展的瓶颈行业，而目前由于结构性的矛盾，仍然不能完全适应国民经济的发展，还存在着很大的发展潜力。工作内容:1、研究、制定电力系统的规划立项，进行投资概算;2、负责电力设备的设计工作;3、研究、开发电力设备安装施工方案及施工技术;4、负责相关发电设备运行的技术督导工作;5、分析和处理电力设备安装、调试、检修和改造中的技术问题。
