级别工资档次对照表 公务员

如题所述

第1个回答  2023-08-17
公务员工资对照表2023
2023最新公务员工资为:
办事员工资2800元;
科员工资3000元;
副科级工资3100元;
正科级工资3300元;
副处级工资3600元;
正处级工资4000元;
副厅级工资4400元;
正厅级工资5000元;
副部级工资5500元;
正部级工资6000元。

根据公务员职务级别工资标准表可知公务员基本工资:正部级六千元;副部级五千五百元;正厅级五千元;副厅级四千四百元;正处级四千元;副处级三千六百元;正科级三千三百元;副科级三千一百元;科员三千元;办事员两千百八元。公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。

2023年公务员工资最新标准
第一类:平均工资7000元以上
代表地区:北京、上海、深圳、广东、江苏、浙江。
二等:平均工资5000元左右
代表地区:辽宁、海南、吉林、黑龙江、甘肃、新疆、青海、陕西、湖北等经济发达省份或有国家边防补贴的省份。
三等舱:平均工资4000元左右
代表地区:河北、湖南、云南、山西、福建、河南等省份,这些地区的公务员年年涨薪,国家大都会记忆补贴。
公务员工资标准:
一、公务员基本工资
文员2800元;处级4400元;部门级。
二、公务员年龄工资
每年60元,按假年份计算,按月发放。每三年一次。
【法律依据】:
《中华人民共和国公务员法》
第七十九条 公务员实行国家统一规定的工资制度。
公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。
国家建立公务员工资的正常增长机制。
第八十一条 公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
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