法律分析：员工会觉得浪费休息时间又非常累，虽然能扩大交际圈，更融入集体。但是有的选择，尽量还是不去的好。公司会觉得在周末团建不会耽误工作，效绩也不会因为团建变低。在工作日团建反而要花两份钱。总的来说，在周末团建一个利己，一个不利己。双方不能达成一致，也就失去了平来，导致不合理。站在客观的角度上面看显然周末团建更符合情理，因为工作日也耽误了员工的工作。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。且加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的，用人单位不得强迫员工加班，员工也无权单方面决定加班。