结束了六七月份的毕业季，很多女孩子已经准备步入职场，迈入一个新的人生境界。但很多女生因为迫不及待的想要加入职场，所以准备没有那么充分。首先穿衣搭配要重视，他是给人带来你的第一印象分。比如说如果你穿的非常的少女非常的元气满满，在穿衣风格当中看出你的性格，而这种穿搭明显对于面试环节是不利的。所以如何在职场当中巧妙的运用穿衣搭配，是一非常重要的点。
一、纯色pk撞色
虽然直筒设计的牛仔裤在职场当中穿着完全的没有问题，但是我们在搭配的时候需要注意一点，就是颜色不要过于丰富，丰富的撞色虽然好看吸睛又时髦，但是会容易给人一种很减龄的效果，让你看起来不成熟。其次这种撞色会比较的焦躁感，不适合职场当中穿着。相对来说清爽的白色，沉稳的黑色，大气的灰色更是不错的选择。那么这样说职场当中就没有办法穿着撞色了吗？当然不是，首先选择撞色的话不要选择过于冲突的暖色，可以选择冷色调。因为冷色调不像是暖色调那样可以给一种强烈的视觉冲突感，相对来说冷色调会更加的温和清爽一些，尤其是在夏季可以给人种清爽视觉感官。其次我们又选择比较冲突的彩色的时候可以搭配纯色的，大面积低调基础配色中和撞色所带来的浓郁效果，适当的留白更得人心。
二、面料的质感选择
但是我们选择单品的时候，除了选择版型颜色之外。还有材质，一定是不可忽视的一个点。因为一个单品他所适合的材质一定是有质感，并且可以让你看起来更加的有气质的。所以什么样的单品适合什么样的材质，这都是有定论的。材质是否有质感，这取决了你的最终的搭配效果。如果一个服饰版型非常的好看，但是他没有很好的材质去衬托，去做基础的话，那么穿着上身的效果也不会好看。所以我们在穿衣搭配的时候，一定要多加尝试选择出适合你的材质，适合版型的材质，适合单品的材质。
简单是最重要的，从校园人转换成职业人，大学毕业生们往往对自己的未来充满了希望，但是，想找到一个满意的工作，仅仅靠冲劲和热情是不够的。想敲开名企的大门，求职者的态度、举止、语言和着装都很重要，面对面试这一关，求职者的着装就显得尤为重要。
心理学家说过，在沟通前给别人的第一印象是见面后的20秒，而这20秒的印象很大程度上是由你的衣着决定的。面试是求职路上的一道关，面对人事经理们挑剔的目光，应届生们要怎样准备衣着，才能“穿”过面试这一关，“穿”出一个锦绣前程呢？