工厂自离的话怎么自离?

如题所述

如果你不想要工资的话,随时都可以走,懂礼貌的就跟主管打了招呼再走,在工厂上班,一般公司规定旷工达到三次者自离,请假的不算。想要工资的就需要按工厂的规章制度来自离了,提前半月向上级主管提出辞职申请,明确告诉工厂说你不想干了,如果工厂不批准你辞职,你可以去当地劳动部门投诉,一般情况下工厂会让你走的,但如果工厂仍不批准你辞职,你可以选择自离,自离后约10天左右或约定发工资的日子回工厂取回你之前的工资,如果工厂不支付你工资的话,可以去劳动部门投诉,按照劳动合同法,会支持你的请求的。
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第1个回答  2019-03-05
这有什么问题。就是今后别自离,做人要有头有尾。跟你回去其他找作业没任何联系的,你又不是违法,你以为会全国通缉你。尽管你没办手续,实际上单位会停掉你的社保和公积金,不行能为一个不在自己单位作业的人持续买社保和公积金。其他公司能够录用你,但是你没办手续会带来下列的后果影响你再次工作:1、正规的单位录用你需求免除劳作联系证明,辞去职务证明,证明你是没有作业单位的人,如果没有不符合录用条件。2、有的单位需求赋闲证明,赋闲证明需求到大街(户籍所在地)处理,也需求供给与原单位免除劳作联系的证明,没有办不了。鉴于以上状况,对你再次工作仍是有影响,回到原单位办妥手续,主要是拿一张辞去职务证明(免除劳作联系证明),如果由人事档案的们也要将人事档案的去向办妥,这样清清楚楚的,对自己对单位都有优点。
第2个回答  2019-03-05
自离很吃亏的,会扣掉未发的工资。
想离职,最好还是写辞职报告,经正常手续辞职。
第3个回答  2019-03-05
自离的话就是打个招呼就直接走了,不用办什么手续.工资自然也就不要了叫自离.望采纳意见
第4个回答  2019-03-05
自离的意思是 自己直接离开 是没有工资的,建议找领导说下,交接一下顶替你的人.就可以拿工资走人,下次还是可以回来当然嘛!没必要自离,本回答被网友采纳
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