无档案人员怎样建档

如题所述

无档案人员建档包括:
1、劳动合同。主要是劳动合同、竞业禁止协议、保密协议等;
2、履历材料。是指个人经历和基本情况,包括:个人简历表、履历表、员工登记表等;
3、培训材料。内部培训、外部培训、专项研讨会等;
4、岗位技能和学历材料。包括:评定专业技能的考绩,学历、学位、培训结业成绩;
5、异动材料。包括:员工入职、员工离职、员工晋升、薪酬变更等资料;
6、岗位职责。明确岗位职责以及其他材料都需要确认并签字。
由于员工档案记录员工个人在职信息,应该进行保密管理,主要领导调阅应该授权处理。此外,员工档案信息应该注意信息变动后的更新。在档案管理中,应严格执行保密制度,保证档案安全。
《中华人民共和国档案法》
第三十一条
向档案馆移交、捐献、寄存档案的单位和个人,可以优先利用该档案,并可以对档案中不宜向社会开放的部分提出限制利用的意见,档案馆应当予以支持,提供便利。
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