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#课程顾问课程销售#你们做的课程顾问需要出去跑市场找资源吗?一月底薪多少?提成是怎么算的?
如题所述
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推荐答案 2018-08-14
北京优胜教育需要自己跑市场,底薪三千不管吃住没有任何补助,提成百分之零点一。每天晚上都要加班,休周一周二,但是也要回来加班或者开会。想做课程顾问建议去学大,学大比较注重人才培养,待遇也不错。 来自职Q用户:匿名用户
每个公司不一样,有的需要自己去跑市场,有的会有自己的市场部,你要是应聘可以先问清楚。底薪武汉都是两千多一点了,时间越长会有加薪。提成也是每个公司不一样,大都是做的越多赚的越多。 来自职Q用户:李女士
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课程顾问
的薪水构成是什么?
答:
基本工资:基本工资属有责任底薪,试用期1200元。转正后1500 元
。所谓有责任底薪即是完成公司规定的3000元业绩才能得到,否则底薪为0.2、提成工资:完成基本绩效3000元以上,按10%比列提成。即3001——10000按10%提成;10001——15000按20%提成;15001——以上按22%提成。解释:以上所有绩效即实际绩效,...
课程顾问底薪5000
真
的吗
答:
真的。
课程顾问底薪5000是真的
,根据培训机构信息显示,课程顾问无责底薪为5000元,加上福利及提成每月为10000至15000元。
韦博
课程顾问
的具体
底薪
和
提成是
怎样?急!!!
答:
30000块钱拿300
,在写字楼的不包吃,但会给饭钱补贴给你,一周上6天,有时候一天6小时,双休的时候会多点,总归会保证一周40小时的,课程顾问只要靠拿提成,来一个学生,只要谈成,都是上万的学费,贵的要死。。。无锡是这样,我不保证其他地方 ...
课程顾问
工作是3500
的底薪
10-15
的提成
好?还是4000的底薪5-25的提成好...
答:
3500的底薪10-15的提成与4000的底薪5-25的提成其实是不相上下的
,课程顾问的工作是以销售为准,为客户推荐销售课程,销售还是以提成高为准,所以说,底薪4000元及5-25的提成相对来说,要高一些,人总是要拼搏的,所以说加油!
女生做
课程顾问
辛苦
吗?
答:
还是很辛苦的,虽然叫做
课程顾问
,但是工作本质是销售,工资和业绩相关。
一个月底薪
可能连2000都不到,如果没有业绩拿不到提成的话,很可能连养活自己都很困难。而且现在相关教育机构竞争压力越来越大,客户资源很难把控。课程顾问主要是用来做咨询的,也就是招生老师;还有另一种说法:类似产品公司的销售...
课程顾问底薪
6000是真
的吗
答:
课程顾问底薪
6000是真的。根据查询相关资料信息显示,课程顾问无责底薪为6000元,加上福利及提成每月为10000至15000元。
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