昨天面试了一家很搞笑的公司,说一个月给我三千,但合同上工资会写低一点,为了让我不用交.税。你们咋看

如题所述

1 理解不支持;

2 主要是HR规避员工离职时的纠纷,取巧的招法但不符合法律要求;可以坚持自己的要求。
3 不过,三千的工资也不算高,并且交税起点已升至五千,对方的说辞太不专业。
4 换一家公司面试吧,往往类似的公司福利待遇不会太好。
5 如果选择机会少也不必介意,主要是规避官司的风险。现在企业生存不易,不必计较。
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第1个回答  2019-03-10
合同是具有法律效益的,也是你保障自己权益的武器
真正追究起来口头协议是没用的,再说了,现在个税的起征点是5000啊, 你的工资是3000,本就不用交税啊,绩效是不在个税里的
所以,呵呵一下算了,还是找家靠谱的公司吧本回答被提问者采纳
第2个回答  2019-03-10
遇到这种情况呢,还是要小心一点嘛,毕竟正规的公司在财务方面还是非常的小心的,这么面试的时候就已经把自己的那种管理漏洞都已经透露出来的话呢?这个到时候说的话,就不一定会按照之前聊天的时候去做了,毕竟所有的工作都是以合同为准的,所以打官司自己可能会失败的
第3个回答  2019-03-10
我们这边四千以下不用交税
第4个回答  2019-03-10
别上当
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