要工资老板一直拖应该怎么办

如题所述

所以要工资的话,老板一直都不给的话,你也要看一下具体什么原因造成的,比如说公司有没有给老板结账?如果老板已经拿到了工程款的话,他应该及时给你们结算工资的,再有一个并不是所有的工资都是要立即借给你的,一般当月的工资可能要到下个月才能拿到,所以说你也要看一下具体情况,然后如果老板确实不是故意骗你的话,你也没必要去纠结这个事情

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第1个回答  2021-01-28
现在法律已经有了明确的规定。欠工资5000元超过三个月。这样的老板就可能被判刑。所以说如果老板一直拖着不给你工资,只要超过三个月。你就可以起诉他。注意自己一定要保留好证据。比如说考勤点儿。上班的证据,朋友的证言等等。预防,万一打官司的时候,证据不足。所以现在新的法律实施以后,拖欠工资的现象已经得到了很大的改变。你可以直接和老板谈。明确告诉他。如果继续拖欠工资,工资就起诉他。你也可以去当地的劳动仲裁部门进行仲裁。这样得到工资也是很容易的。
第2个回答  2021-01-28
老板拖欠工资,可以先协商解决,如果不行就上劳动部门去诉讼他,为了自己的利益必须去告他,相信政府部门一定会帮忙处理好的。
第3个回答  2021-01-28

如果老板一直拖着不给可以去劳动仲裁部门申请仲裁,要求对方支付工资。

追答

如果老板一直拖着不给可以去劳动仲裁部门申请仲裁,要求对方支付工资。

如果老板一直拖着不给可以去劳动仲裁部门申请仲裁,要求对方支付工资。

如果老板一直拖着不给可以去劳动仲裁部门申请仲裁,要求对方支付工资。

第4个回答  2021-01-28
1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的。劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理 3、《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成; 对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
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