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在奶茶店上班两月左右 老板因生意不好为由 辞退员工 员工是否能找老板进行索?
如题所述
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推荐答案 2021-05-15
在奶茶店上班两个月左右的话,如果他中间发了你的工资的话,那么你就不用找他去算账了,但是如果他因生意不好为由然后辞退了你并且不发给你工资的话,这个是可以去找老板进行行做的,因为他没有发你的工资,并且你在这期间你也行使了你的义务,就是说你在这个公司也是 所以说你可以找他要求行服,也可去可以装修叫你的公司
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其他回答
第1个回答 2021-05-15
这个要根据合同,是否签订劳动合同了,试用期多长,如果有合同,为正式员工,辞退要提前告知的。可以进行索赔。
第2个回答 2021-05-15
你好!这个只要不少你工资也就是了,至于赔偿,貌似很难要到。
第3个回答 2021-05-15
那是肯定的,必须要回酬劳
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我在一个
奶茶店上班
店里没
生意
然后关门
老板
还欠我5千块钱工资没发问他...
答:
把他欠钱不还的证据找足(有合同的话一定要找出来)
,欠钱时间太长的话直接走司法程序,去法院对老板进行民事诉讼,如果法院受理后(在胜诉的前提下)由法院强制执行。(司法程序很麻烦的,最好是和老板先商量商量,是在没钱可以让老板分期还,还是欠账请走司法程序。)...
在奶茶店
干了十天,不想干了,
老板
说马上走的话没有工资的,请问我怎么...
答:
您好,用人单位从用工之日起,与劳动者建立劳动合同关系,不管是试用期还是合同期,劳动者提供了劳动就能获得报酬,如果用人单位不肯支付工资,可以向劳动行政主管部门投诉,或者向劳动人事争议仲裁委申请仲裁,要求及时支付工资。
在奶茶店上班
半个月辞职有工资吗
答:
在奶茶店上班半个月辞职有工资劳动者可以提前辞职,不需要承担相关责任
。但在这情况下,劳动者是无法申报领取失业金的。领取失业金需要满足员工非自愿离职,比如被辞退等相关情况。员工被辞退,还可以向企业索要相关的失业金, 一、在奶茶店上班半个月辞职有工资吗 在奶茶店上班半个月辞职有工资工资的结...
在一家
奶茶店上班
,第七天把我给
辞退
了,说我不适合他们店
答:
1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。2、...
我
在奶茶店
打工,已经
上班
三天了,今天
老板
以我不适合这份工作
为由辞退
了...
答:
对于老板而言:如果老板有证据证明你在试用期内不符合工作岗位要求,可以辞退您,不需要支付赔偿;如果是无故辞退,老板需要支付您经济补偿金。这个需要
老板能
举出你不符合录用条件的证据 对于你而言:只要上了一天班,都应该要发工资的。如果不发你可以去当地劳动局投诉。但是记得要收集上班的证据。
我在一家
奶茶店上班
但是没有签合同 我只有十六岁我想走了
老板
压了我两 ...
答:
到期可以继续,单位不发放工资,可以去劳动监察部门投诉单位或者申请劳动仲裁 16岁岁数未成年,但是单位录用也是合法的 《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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