1、考生填写《考生情况登记表》。确定自己进入了考察，考生要向招考单位提交网上下载的《考生情况登记表》，表格中需要如实填写本人基本情况，及家庭成员和主要社会关系等方面的内容。
2、考察小组对考生进行组织考察。招考单位人事部门或者地方有关政府的人事、组织部门到考生所在单位（学校），召集同事（同学）、领导（老师）等有关人员、以及考生本人进行面谈，了解考生各方面的现实情况，并听取大家对考核对象的意见。
3 、审核考察结果和写出考察报告。考察结束后，考核小组会根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。最后由考核工作班子审核，再集体研究后确定考核结果，并由用人单位负责通知被考核者本人，决定是否录用。
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政审工作一般应由基层党组织负责进行。在进行这项工作时，可以派党员前去调查，也可以发函请有关单位的党组织协助调查。有些政审工作，由于情况特殊，也可以由上级党组织负责进行。政审的内容和范围，在不同的历史时期应有不同的要求。
当前发展党员进行政审的主要内容应是：入党人本人的政治历史及其直系亲属和主要社会关系的情况，对十一届三中全会以来党的路线、方针、政策的态度；重大历史事件中的主要表现等。录用考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格：
1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的；
2、受过刑事处分的；
3、受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的；
4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的；
5、组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度的；
6、一年内病假累计超过两个月的；
7、超计划生育的；
参考资料：百度百科-政审
事业单位的政审流程：
1、考生填写《考生情况登记表》：
确定自己进入了考察，考生要向招考单位提交网上下载的《考生情况登记表》，表格中，需要如实填写本人思想政治、学习、生活等各方面的的基本情况，及家庭成员和主要社会关系等方面的内容，便于政审人员考察了解。
2、考察小组对考生进行组织考察：
招考单位人事部门或者地方有关政府的人事、组织部门，派两人以上的一个考察小组，到考生所在单位（学校），召集同事（同学），领导（老师）等有关人员，以及考生本人，进行座谈或个别面谈的方式。通过与人交谈，来了解考生各方面的现实情况，并听取大家对考核对象的意见。
对应届毕业生的考察，要听取所在院校班系、毕业分配办公室等意见，查看学生档案，还会到考生家庭主要成员的单位或街道，了解他们的现实表现及历史情况，通过查档，了解社会关系是否清楚。
对社会其他人员的考察，要向考生所在单位、户籍所在地和居住地派出所、居（村）委会等了解情况，查阅考生档案，并由其所在单位的组织人事部门出具个人表现的证明材料；到派出所了解考生本人及家庭成员有无违法犯罪情况，了解清楚有无海外关系，由派出所出具证明意见。
3、审核考察结果和写出考察报告：
考察结束后，考核小组会根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。最后由考核工作班子审核，再集体研究后确定考核结果，并由用人单位负责通知被考核者本人，决定是否录用。公务员招考的考察和政审期一般为60天，自公布考察和政审对象名单之日起计算。
扩展资料：
事业单位政审的考核程序：
1、组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务，组成考核工作班子，研究制定考核实施方案，落实工作人员，组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成，并须经必要的培训。
2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。
考核小组根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况，并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关单位公章。
3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见，集体研究后确定考核结果，并由用人单位负责通知被考核者本人，并作为决定是否录用的重要依据。
参考资料来源：百度百科-政审
参考资料来源：百度百科-公务员政审
本回答被网友采纳事业单位政审的流程：
1、考生填写《考生情况登记表》。
考生在招考单位官网下载《考生情况登记表》，如实填写本人思想政治、学习、生活及家庭成员和主要社会关系等基本情况。
2、考察小组对考生进行组织考察。
对应届毕业生的考察，要去学校考察个人情况，查看学生档案，到考生家庭主要成员的单位或街道了解社会关系。
对社会其他人员的考察，要向考生所在单位、户籍所在地和居住地派出所、居（村）委会等了解情况，查阅考生档案，到派出所了解考生本人及家庭成员有无违法犯罪和海外关系。
3、审核考察结果和写出考察报告。
考察结束后，考核小组给出考察结果。考核工作班子审核后，由用人单位通知被考核者是否被录用。
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政审的标准：
考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格：
1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的。
2、受过刑事处分的。
3、受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的。
4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为。
5、组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度。
6、一年内病假累计超过两个月。
7、超计划生育。
8、其它不宜到机关工作的问题。
参考资料来源：百度百科——政审
本回答被网友采纳事业单位政审一般包括：
审核你的资历是否符合职位报考要求，比如学历、工作经验等;
审核你报考时所填写的资料的真伪;
查家庭背景，主要是你及直系亲属有无犯罪记录、出生户籍之类;
一般人事部门会派人去你所在单位考察，了解下情况。
公务员与事业单位政审的具体程序：
组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务，组成考核工作班子，研究制定考核实施方案，落实工作人员，组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成，并须经必要的培训。
考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。考核小组根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。考察报告要求全面客观。
国家公务员(事业单位)政审的内容：
政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。一般有下列情形之一的，属政审不合格：
有反对四项基本原则言行的；有流氓、偷窃等不良行为，道德品质不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动，本人与其划不清界限的；直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的；为了保证录用考核工作顺利进行，各地根据需要可成立临时性的考核工作班子，具体负责录用考核的组织协调工作。
录用考核的对象是经考试、体检合格的人员。录用考核的内容为德、能、勤、绩四个方面。
德主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养。
能主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力。
勤主要是事业心、工作态度和勤奋精神；
绩主要是工作实绩，包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。考核的重点是被考核人的工作实绩和与拟补充职位相关的实践经验。
录用考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格：
对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的；
受过刑事处分的；
受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的；
有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的；
组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度的；
一年内病假累计超过两个月的；
超计划生育的；
有其它不宜到机关工作的问题。
考生在招考单位官网下载《考生情况登记表》，如实填写本人思想政治、学习、生活及家庭成员和主要社会关系等基本情况。
2、考察小组对考生进行组织考察。
对应届毕业生的考察，要去学校考察个人情况，查看学生档案，到考生家庭主要成员的单位或街道了解社会关系。
对社会其他人员的考察，要向考生所在单位、户籍所在地和居住地派出所、居（村）委会等了解情况，查阅考生档案，到派出所了解考生本人及家庭成员有无违法犯罪和海外关系。
3、审核考察结果和写出考察报告。
考察结束后，考核小组给出考察结果。考核工作班子审核后，由用人单位通知被考核者是否被录用。
扩展资料
政审的标准：
考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格：
1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的。
2、受过刑事处分的。
3、受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的。
4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为。
5、组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度。
6、一年内病假累计超过两个月。
7、超计划生育。
8、其它不宜到机关工作的问题。