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一般的企业有没有资格管理人事档案?或者说他把档案拆开,进行管理之后,要想送到人事局托管,会不会接收
一般的企业有没有资格管理人事档案?或者说他把档案拆开,进行管理之后,要想送到人事局托管,会不会接收?
封好,加盖公章,就会接收?这种情况属于转出,就不属于人事代理了,是不是也不收钱了?
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其他回答
第1个回答 2006-06-26
有党委的公司才有存档的权利,如果单位把档案袋拆开,在你转出的时候要封好盖单位的公章才可以,因为打开的档案袋是不被接收的。本回答被提问者采纳
第2个回答 2006-06-19
档案一般都是在社会保障局的,现在很少有档案会在企业,除非你是国家企事业单位,一般他们不能拆档案的
第3个回答 2006-06-22
国企是可以管理人事档案得,只要里面得10类文件齐全,就应该接管
第4个回答 2006-06-22
主要是看是什么企业了,要是国企就可以了.
第5个回答 2023-02-02
请问你这个问题解决了吗? 一般没有人事管理权的企业盖章,托管会收吗?
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...然后将档案交付给人才市场
,公司
让我个人
管理档案,
这是合法的吗?_百...
答:
1、人事档案只能保存在有档案保管权的单位
。通俗的说一般就是在人才中心和大型国企,一般的民营企业和外资企业及小公司是不可能有档案保管权的。 2、没有档案保管权的单位如果接受员工档案,需要和人才中心签订托管协议,由人才中心委托管理,而不能由单位自行管理。 3、如果发生档案调动,办理程序为: (...
毕业生
档案
有哪些存放方式?
答:
高校毕业生
档案管理,
可通过县以上党委组织部门和政府人事部门所属机构进行保管。
人事档案
在个人手中保存或在
无档案管理
权单位保存的,应凭就业报到证先到当地政府人事部门所属人才服务机构补办有关手续,完善档案材料,然后再将档案移交到人才市场,及时办理人事代理和档案托管相关证明 。按国家政策规定,组织...
离职
之后,档案要
交给谁处理?
答:
如果没有新工作单位,可以将档案转递到现行单位对应的人才中心进行保管
。第二种情况是工作单位为私企、民企,一般情况,如果你所在的单位。是一家私营企业,那么它是不具备托管资质的。而且私营企业也是不需要个人档案的。所以说你只能把你的个人档案托管在,自己户籍所在地的人才交流开发市场。然后通过自己的...
公司档案
如何
管理
答:
根据企业规模和档案工作实际需要设定档案部门。档案部门统一
管理企业
各类
档案,
行使对
企业档案
工作的监督、指导、检查职能。 大型企业应设立具有独立职能
的档案
机构。 5.1.3 档案人员 根据工作需要在档案部门配备专职档案人员,在各部门、各专案管理部门配备专职或 *** 档案人员。 5.2 工作职责 企业应对档案工作职责进行划分...
人事档案
放到人才和放到工作单位有什么区别
答:
工作单位不能存放
人事档案
。国家对于毕业后尚未就业的大学生的档案
,一般
采取三种管理办法:一、是
把档案
转至生源地,由所在地级市的人社局下属人才交流中心接收,并由个人去办理托管手续。这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生,优点是在生源地就业后办理手续简单方便,而...
现在
公司要
调我
的人事档案到公司,
如果我不同意公司可以直接调档吗...
答:
入职之后需不需要调动员工
的档案,
这个是需要根据工作单位是否
具有人事管理
权,如果有的话
有档案管理
权的话,那么就需要
进行档案
调动。1、单位有档案管理权:这类单位一般都是公有制单位,在入职的时候,会让员工提供档案原来的存放位置,然后单位会对档案材料进行审核
,或者
直接开具调档函将
档案进行
调转,...
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