灵璧县司为群官员被指违规提拔儿女

Question

近日，有网友在论坛发帖爆料，安徽灵璧县县委组织部副部长司为群违规提拔儿子为团县委副书记。

现在如何了呀？？？

Answer 1

官员被指违规提拔儿女 回应称任职经严格考核
儿子工作4年升团县委副书记？女儿直接分配民政局？

网曝组织部副部长提拔儿女

事发安徽灵璧县 当事人回应：纯属谣言，任职经各部门严格考核

近日，有网友在论坛发帖爆料，安徽灵璧县县委组织部副部长司为群违规提拔儿子为团县委副书记。其女儿在2006年毕业后直接分配至县民政局当公务员。

灵璧团县委副书记司政接受记者采访时称，自己通过高考考上大学，毕业后在县政府办工作、2007年调至团委都是通过正规考试和考核的。

【爆料】

儿子4年升团县委副书记？

帖文称，灵璧县组织部副部长司为群儿子司政1982年12月生，2002年7月毕业于安徽农业大学农学系农学专业。

发帖者称，司政读完高一后直接靠关系保送读大学。“1998年7月高一年级结束后，没再继续读高二、高三，而在1998年就直接到安徽农业大学读本科。高一年级结束后是如何操作直接上的大学？”发帖者质疑。

司政于2002年本科毕业后直接分配至县政府办公室工作，仅4年便提拔为团县委副书记。发帖者表示，选拔时因为附加年龄条件，要求年龄不得超过30岁，而当时灵璧县政府办公室只有司政一人符合条件，发帖人认为“很可能是司为群暗中操作，蓄意增加条件”。

此外，发帖者还表示司为群的女儿司琪2007年毕业后，没有参加公开考试，就直接分配到民政局占事业编制。据了解，国家从2006年1月起实施，事业单位进人非因特殊情况，都要采取公开考试进行。

【回应】

任职经过各部门严格考核

下午，灵璧团县委副书记司政接受了记者采访，他称自己确实是1982年出生，2002年大学毕业，但上大学是通过高考录取的；而毕业后在政府办工作、2007年调至团委则是通过正规考试和考核的。

“5岁时我就上了小学，那时候小学是5年制，1998年读高三，后参加全国统一考试考上安徽农业大学。2002年大四时，宿州市统一招考选调生，我就考上县政府办公室秘书岗位。2007年团县委招公务员，我通过各部门的严格考核，并不存在直接提拔。”

记者问他考选调生时分数是多少？2007年有多少人竞选团县委副书记职位？司政称考选调生时政府部门并没有公布成绩，而竞选团县委副书记时有两三个同事符合竞选条件。

随后，记者致电灵璧县组织部副部长司为群，其说法大体与司政相似。他声称司政在县政府办工作，工作成绩很好。因为2007年团县委公务员职位空缺，所以想在政府办等部门招一个工作能力强的，而那时候省里规定选拔推荐的公务员不得超过30岁，他儿子刚好符合，在经过县委组织部等部门推荐考察后调任团委副书记一职。

而对于网友称其女儿没经过公开考试就占有民政局公务员一职，司为群解释称他女儿只是事业编制，是在毕业后参加事业单位选拔的，并不存在直接分配。

“我和两个孩子都在政府部门工作，肯定会有人妒忌，恶意制造这样的谣言。”司为群猜测。

记者致电宿州市纪律委员会办公室和宿州市人事局公务员科，工作人员均称不清楚这个事情。随后致电灵璧县组织部，遭遇粗暴挂断，随后多次电话均被掐断。记者又致电灵璧县纪律检查委员会，一工作人员称选拔司政是按正常程序进行，并不存在违规提拔，如果记者关心这事，可到当地调查核实，记者再问详细情况时，其以不知道电话真假为由而挂断。

[网友热议]

网友“六月阳光”：为父不为儿做主，不如回家卖红薯。

网友“天天新”：现在流行爹帮孩子找工作，这种现象太普遍了。

网友“一针见雪”：一般官员的孩子受到的教育比普通老百姓好得多，官员孩子出精英也是正常的。

Answer 2

日，有网友在论坛发帖爆料，安徽灵璧县委组织部副部长司维群违规提拔儿子为团县委副书记。经查，事实情况如下：

一、反映司政高一后就直升大学和冒名的问题

司政，1982年出生，1987年，当时司政父亲在乡镇工作，母亲在县直上班，都比较忙，无人带小孩，祖母时任灵璧县灵城镇罗河小学校长，边上课边带小孩，在5岁时候，其祖母说，跟上班就上，跟不上班就留级，后来上学基本能跟上班，当时小学学制为5年，初中3年，高中3年。1998年考入安徽农业大学，学制4年，2002年7月毕业，参加市委组织部和市人事局招录公务员考试被录取(灵璧县录取3名），于2007年10月上班到冯庙镇锻炼两年后，分配到县政府办秘书科工作。从5岁上学，一共上了15年学，整整二十岁，不存在高一结束后就直上大学问题，更不存在冒名问题。

二、反映违反人事纪律提拔司政，任职文件没有试用期的问题

2007年团县委两名副书记因超过任职年龄同时转岗空缺，县委考虑到从全县年龄较轻、文化程度较高、表现比较优秀的干部中选拔；经团县委向团省委请示，明确新任团县委副书记年龄一般不超过28岁。在对全县干部摸底的基础上，由组织部去推荐、考察、研究，司政父亲当时是回避的。最后司政和另一名同志作为考察对象，于2007年11月经县委常委会议研究上述两名同志任团县委副书记。根据党政领导干部任职试用期暂行规定，非选举产生领导职务的干部有试用期,而工会、共青团、妇联等人民团体属选举产生的领导职务不需要有试用期，所以没有试用期。

三、关于司琪未经考试就安排在财拨事业单位工作的问题

自2000年以来，灵璧县除教师选招外，对新分配的大中专毕业生，从未安排过考试录用。我县属省级贫困县，县里考虑到全县每年虽然考取大学2000多人，但因本地工资待遇很低，金融危机前愿意回来工作的尤其是本科生极少，事业单位人员趋于老化，人才缺乏，同意大学本科生可以作为引进人才安排到财拨事业单位工作。鉴于县里的就业意见，在女儿2006年大学本科毕业时，司维群考虑到其年龄轻、又比较单纯，坚持让女儿回来工作，经县里同意，安排到县民政局低保办工作。

Answer 3

这些都是再正常不过的事了，看官你想，我们国家领导人现在越来越年轻了，如果都像我们这样十年八年原地踏步，估计等到眉毛胡子都白了的时候，也不能混个正部级，所以需要各类人才动用各种关系脱颖而出才是，有亲投亲，无亲靠友，女同志出卖身体下半部分，男同志可以请老婆上阵，或者拆屋卖棒，凑几个钱，上交组织。否则，永远别想出人头地，永远老老实实地在单位当牛做马。我是灵璧人，对灵璧的官场上的一些鸟事也略知一二，也认识一些在机关工作的人，请组织部门尤其是那个司(维群)大人把干部花名册拿过来认真翻一翻，各个单位从1990以来，分配进来了哪些大中专毕业生，他们现在状况如何？哪些人青云直上了，哪些人还原封未动，青云者是否皆是靠自己本领平步青云的，后面牵线搭桥的人是哪些，估计组织部门会一清二楚的，那些至今仍原地踏步者，又是否皆头脑进水、呆若木鸡、不值一提呢，司大人如果把这些“冤大头”搞清楚了，一定就不会再发帖予以说明，一定会恍然大悟，一定不会以受害者的身份而喋喋不休了，一定不会再认为儿子、女儿的工作是符合程序的，是组织讨论的，是引进人才引进来的，是.......越说符合程序，越说明您老人家是官场高手，做事天衣无缝，是个十分狡猾的老狐狸，否则，还能说明什么呢？

Answer 4

我认识这个人，他平时的作风就像个黑脸包公。他的儿女都是正规的本科毕业的，就算是进了机关单位也是正常的，正规本科毕业在这个县城还是受各个单位欢迎的。

Answer 5

灵璧近年提拔的干部又有几个没有后台啊，如县直某。某。某单位的纪检组长等等等。