为什么软件公司明明闲人很多,还不停招新人?

如题所述

错了,其实软件编程很辛苦的,看他们闲其实并不是这样的,脑子里都在思考问题。高强度脑力带动,如待遇不好,跳槽的多,所以不停招新人。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2019-04-26
加入新鲜血液。
淘汰落后人群。本回答被提问者采纳
第2个回答  2019-04-26
想要毫不费力先要非常努力!
在你看来他们挺清闲,实际他们忙得要死!各种加班,各种赶进度
相似回答