我们每个人都有自己的特长，同时也有自己独特的性格特点。在选择工作的时候，我们要结合自身特点进行针对性选择，这样才能发挥特长，获得更好的发展。……
具体来说，对于性格内向的人所适合的工作包括注重专业技术的工作、对工作专注度要求高的工作，以及注重细节的工作这三种类型。
1，性格内向的人适合做专业技术类型的工作。
性格内向的人不善于与人交流，但是却具有工作认真负责、善于钻研的优点。因此性格内向的人适合选择专业技术类工作。……具体来说，性格内向的人适合选择那些对专业技能水平要求高、但是不需要太多与人交流的工作。这类工作可以发挥出性格内向的人的特长，适合他们发展，
2，性格内向的人具有专注度高的特点，适合选择注重这方面能力的工作。
在职场上，有很多工作对于专注度的要求非常高。……比如设计类工作等，就具有这方面特点。这类工作所拥有的特点和要求非常符合性格内向的人，他们正好具有做事认真、专注度高的优点。因此性格内向的人选择这类工作非常合适。
3，性格内向的人还适合选择注重细节的工作。
除了上述两种情况之外，性格内向的人还适合选择注重细节的工作。……在职场上，住诸如编辑类以及财务类工作对于细节的要求非常高，而性格内向的人则正好具备做事精细、注重细节的特点，因此这类工作非常适合性格内向的人选择。在这类工作岗位上，性格内向的人可以充分发挥自身优势，做出更好的工作业绩。
我们每个人都有自己的特长，同时也有自己独特的性格特点。在选择工作的时候，我们要结合自身特点进行针对性选择，这样才能发挥特长，获得更好的发展。……具体来说，对于性格内向的人所适合的工作包括注重专业技术的工作、对工作专注度要求高的工作，以及注重细节的工作这三种类型。
1，性格内向的人适合做专业技术类型的工作。
性格内向的人不善于与人交流，但是却具有工作认真负责、善于钻研的优点。因此性格内向的人适合选择专业技术类工作。……具体来说，性格内向的人适合选择那些对专业技能水平要求高、但是不需要太多与人交流的工作。这类工作可以发挥出性格内向的人的特长，适合他们发展，
2，性格内向的人具有专注度高的特点，适合选择注重这方面能力的工作。
在职场上，有很多工作对于专注度的要求非常高。……比如设计类工作等，就具有这方面特点。这类工作所拥有的特点和要求非常符合性格内向的人，他们正好具有做事认真、专注度高的优点。因此性格内向的人选择这类工作非常合适。
3，性格内向的人还适合选择注重细节的工作。
除了上述两种情况之外，性格内向的人还适合选择注重细节的工作。……在职场上，住诸如编辑类以及财务类工作对于细节的要求非常高，而性格内向的人则正好具备做事精细、注重细节的特点，因此这类工作非常适合性格内向的人选择。在这类工作岗位上，性格内向的人可以充分发挥自身优势，做出更好的工作业绩。
本回答被网友采纳对性格内向人来说，都喜欢找人际关系简单的工作
性格内向的人都喜欢找工作人际关系简单的工作
适合“内向学生”从事的工作，人际关系简单，凭真本事晋升
其实很多人在选择专业的时候就决定了未来职业的方向，而文学专业就是很多内向的人会选择的，它对应的岗位其实也有不少，比如说编辑，或者新媒体运营当中的图文工作。
这些都适合内向的学生从事，这类公司的办公室环境非常安静，基本大家都在专心自己的创作，比较少交流，对于外向的学生而言可能有点枯燥，但对老实内向的，这样的工作环境可谓是理想。
不少人一提到办公室工作就联想到勾 心 斗 角，尤其是大公司里，利益关系十分复杂，老实人心眼少可能真的容易吃亏，不过这点在技术类岗位上却比较少发生，技术类岗位都是凭本事工作，会就是会，不行是真的不行，不是能说会道就能攻克技术难关。
类似的有机械，计算机等岗位，这些岗位基本都是凭真本事晋升，而且随着年龄的增长资历越深，技术也越好，所以也算是年龄越大越吃香的一类工作，不用担心因为年纪的增长而被淘 汰。
还有一类少有勾 心 头角，尤其适合老实人的工作是图书馆，很多人不知道这个工作对应的专业叫图书情报与档案管理专业，是专门为图书馆和科研单位。
这个专业虽然偏小众，但就业形式还是很不错的，毕竟很多图书馆或事业单位都需要这方面的人才，而且工作环境很安静，人际交往也不算复杂，很适合内向的人。
但是心理学研究表明，事实远非如此。
在一些典型的职业性格测试，诸如MBTI中，明确地展现了，一个人是否合适某个岗位，不应该片面地以性格为内向或外向作为判断标准，而是应该以求职者四个方面的差异作为参考：
求职者把注意力集中在何处，从哪里获得动力（内向、外向）；求职者获取信息的方式（实感、直觉）；求职者做决定的方法（思维、情感）；求职者通过何种方式认识外界（判断、知觉）。
以销售为例，因为外向者性格活络、人脉更广，被认为拿下订单的数量可能更多，但内向者也不容小觑，他们虽然在数量上不及外向者，却因为坦诚、执着，能与客户建立更深的信任关系，往往能拿下金额更大的订单。所以最终，两种性格的人销售业绩相差并不大，甚至后者更优秀。