教资面试问重难点什么意思?

如题所述

教资面试问重难点意思如下:

教资面试答辩被问重难点说明试讲的时候没有把重难点讲出来或者没讲的清楚,答辩的时候再问一次有可能是考官再给一次机会,如果这次把握住了机会,回答得让考官满意了,是能够给考官留下好印象的。

答辩中问到教学目标,教学重难点,教学过程这类问题是很正常的,跟通过几率大小没有什么实质性联系。面试试讲主要评判的是考生的综合能力,如试讲课程知识点是否讲解清楚,语言表达是否得体,仪态是否落落大方,还有临场发挥等方面(考生主观因素)。

还有同场考生的情况,如同场考生先后发挥的水平,极端情况还有是否相邻考生是否抽到了同一题目等(客观外部因素)。

教资面试技巧:

1、了解考情。

想要顺利的通过教师资格面试,就首先要清楚它考察的形式是什么,才可以把自己的学习用对方向,避免南辕北辙。教师资格面试一共有20分钟的时间,结构化是在5分钟之内回答两道结构化问题,试讲的时间为10分钟,最后的5分钟是答辩的时间。

2、注重细节。

敲门声音有礼貌。为了让考官觉得考生是有一个有礼貌,并且不慌乱的人,一般我们会清脆敲三下门。问好时鞠躬。大家可以在给考官问好之后向他们鞠躬,不需要有很强的仪式感,大家的鞠躬能够体现自己对考官的礼貌问候即可。

3、提升外在。

面试是用口头言语进行的交流并非笔试的书面言语,所以面试的第一个大前提就是“把话说清楚”,要清楚的让听者知道你想要表达的意思,在这里我把它称之为语言之间的交流,这也是面试外在的第一层交流。

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