特殊工种折算工龄从哪年开始

Question

如题所述

Answer 1

特殊工种提前退休人员在1995年底前，若在国有或集体企业从事有毒、有害、井下、高温等特殊工种工作，其工作年限可按原规定折算为工龄，并转化为缴费年限。需要注意的是，转化成的缴费年限不得超过法定正常退休年龄提前退休的年限。这些折算的缴费年限仅用于计算过渡性养老金，不参与基础养老金和平均缴费指数的计算。特殊工种的工龄折算规定在《劳动保险条例》中有明确说明。例如，井下高低温工作每工作一年可折算为一年零三个月工龄，其他有害身体健康的工作每工作一年折算为一年零六个月工龄。而高空和特别繁重体力劳动岗位则没有工龄折算的规定。
在过去的用工制度下，职工一旦进入单位，通常不会被辞退，因此当时的人们参加工作早，工龄较长。如今，退休缴费年限达40多年的老职工，大多曾是国有企业员工。养老金计发档次后来有所变化，通常工龄在35年以上的职工可获得基本工资的90%。总的来说，许多地区如山东、山西等都存在工龄折算制度，将折算工龄作为视同缴费年限来计算养老金。然而，工龄并非影响养老金高低的唯一因素，如果缴费基数较低，计算出的养老金也会相对较低。因此，在养老保险缴费过程中，应重视缴费基数的问题。
根据相关规定，若职工在解除与企业的劳动关系前，在企业从事特殊工种岗位的工作年限已满足国家规定的退休条件，且在继续缴纳基本养老保险费期间，达到国家规定的特殊工种退休年龄且缴费年限（含视同缴费年限）满15年，可以申请退休。这些规定体现了国家对特殊工种职工退休待遇的保障。