我也会经常对自己的未来患得患失。但是，我发现这种状态并不会让我的生活变得更好。所以，要试着在其他方面寻求改变。
我的第一份工作，去了一个自己有些排斥的企业。这家公司虽然规模并不算太小，但是我得到的岗位对于自己来说是完全陌生的工作。可以说在刚入职的时候，自己几乎是一张白纸。加上性格比较内向，做事温吞，开展的并不顺利。很多次，都被领导严厉的训斥。但是，工作对我来说真的很重要，我需要钱，所以，就算是不开心，遇到再多问题，我也不能轻易离开。于是，我开始尝试展现自己具有优势的一面，比如耐心比别人要好一些，做事不求回报。自己擅长的，不擅长的工作内容，都开始慢慢尝试。也会主动帮助同事做一些微不足道的小事，传达自己的善意。领导训斥的时候，态度诚恳一些，犯过的错误尽量记住，争取下次不会再犯。就这样，我慢慢熬过了最艰难的时期。领导也会开始在乎我的感受，很过分的话虽然还是会说，但是次数有着明显的降低。甚至有时还会因此和我说句抱歉。我开始可以比较得心应手的负责自己工作的内容。我知道，对于公司来说，我已经具备了相当的价值。
接下来面对的就是薪资的调整和奖金的分配。老实说，我的薪水涨的很慢。但是没关系，对于我来讲稳住自己的岗位才是最重要的。有好几年，我一分钱的奖金也没有得到。大概是在工作了七八年之后，我去问了领导，为什么自己没有奖金，到底哪里做的不好。领导很委婉的回复我说，公司认为我离不开自己的岗位，出去之后找不到更适合的工作，所以有恃无恐。
我也在认真思考，我工作了这么久，到底有没有产生价值。如果离开现有的岗位，我还能不能再找到工作，能不能生存下去。说实话，我当时真的很想辞职。但是对未来的恐慌让我没有这么做。又过了几年，我成为在公司工作最久的一批员工。公司也开始给我配发奖金。在这个时候，我离开了公司。我想要出去试一下，看看自己到底是不是公司认为的那么没用。我不想就这样认命，面对未知的一切，我希望自己不要失去从头再来的勇气。