第1个回答 2023-01-01
我在职场中确实被一些人伤害到过,因为在职场工作几十年不可能人人都喜欢你,你做出的事情也不可能让人人都满意,但是完全是出于工作,没有任何私心杂念。即使是有了什么不同的意见,也是针对这个事件,而不是针对某个人。
但是尽管是这样,有些事理想人也会在背后伤害你,比如说涉及到个人利益的情况下,谁都想得到自己想要的东西,如果两个人去争一个荣誉,或者是称号,那么另一个人就会去领导那里贬低你,说你的一些坏话,因为我本身不愿意去跟领导打小报告,所以这种情况下自己就比较吃亏,因为有一种先入为主的原则,他去领导那里说,肯定是把有利于他的话说出来,不利他的话不说,就是想方设法贬低你。
为这些事情自己真的是没少吃亏。后来一想跟这种势力小人也没有办法去计较,因为你干不过他,他干的那些龌龊事情在你这里根本就认为是不应该去干的。好在路遥知马力,日久见人心,慢慢的经过长时间的了解,领导也知道他是什么样的人,还我一个公道和清白。
所以如果在职场中被人伤害的情况下,一定不要一味的忍受,应该采取以其人之道还治其人的办法,把自己真实的想法讲出来,这样对方觉得你也是不好惹的,就不会再欺负你,如果你一味的忍让,他就会一直欺负你。
所以要想不被欺负,还应该自己强硬起来,把工作做得非常出色,得到领导的认可,她即使想给你穿小鞋,也没有任何办法,因为领导不相信他。这也是对自己最大的保护。