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2010年毕业的本科生,然后从事工作1个月后辞职,还可以以应届生的身份报考公务员吗?
如题所述
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推荐答案 2010-08-20
当然可以啊。你是2010年毕业就属于应届毕业学生。考公务员当然是应届生了。和从没从事工作无关。
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其他回答
第1个回答 2010-08-20
当然可以啊。你是2010年毕业就属于应届毕业学生。考公务员当然是应届生了。和从没从事工作无关。
第2个回答 2010-08-20
完全可以。
相似回答
...
一
家小公司
工作
半年了,想去报道
,然后
离职,回家考
公务员可以吗
...
答:
毕业三年之内都属于应届毕业生,对你的报考公务员不会产生任何影响
,你报道的单位如果有人事接收权那你的档案就会去该单位,如果没有那当然一般会去人才中心,还有一点你需要注意,就是养老保险,这个一定要交,等你考上公务员之后是算工龄的
2010年
7
月毕业,
至今工作不到半年
,报考
国家
公务员,工作
年限算一年么...
答:
1、基层工作经历时间自报到之日算起。“两年以上基层工作经历”中“两年”的计算方法是指截至
公务员报考
日期,报考者累计在基层工作的时间已满两年。2、
2010年
7
月毕业
算往届了。领了毕业证的都是往届。报考今年12
月份公务员
考试且算
应届毕业生的,
只能是明年六七月份拿毕业证的同学。3、户口如果已经正式落...
今年
毕业,
去
工作
两
个月,然后辞职,
还能算
应届生报考公务员吗?
答:
应届毕业生可以报考公务员
,这点大家都已经清楚,在毕业前,允许先参加考试,等拿到毕业证后再审查学历。除了顺利应届毕业的考生报考外,还有其他几种情况的考生,也可按应届生资格来对待的,也就是说,他们也可以报考限应届生报考的职位。高校应届毕业生:指在国家承认的高校就读的,在该年份内取得毕业证...
签订劳动合同后,还算
应届毕业生吗?
会对考
公务员
考事业单位有影响吗?
答:
签订劳动合同之后,表示已经拥有工作,不符合择业期要求,所以,
签订劳动合同之后,就不能再以应届生的身份报名参加公务员考试
。公务员报考条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下;(三)拥护中华人民共和国宪法;(四)...
...
可以以应届毕业生的身份报考2010年
的国家
公务员?
答:
你应该是2010届
毕业的学生,
而且你已拿到了毕业证书。因此
,可以以应届毕业生的身份报考2010年
的国家
公务员
。
找了临时
工作
还能
以应届生身份报考吗?
答:
要说明的,应届生专指考试当年顺利
毕业的毕业生,
上述第一和第二类人员虽也可报考要求为
应届生的公务员
职位,但并非也叫应届生,只能理解为具备报考国家公务员应届生资格,可按应届生对待。而第三类人员是属于应届
生身份
的。注意:以上只是国家公务员考试对应届生的界定,而各地方省市的公务员考试对应届生的...
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