1.事业单位管理人员也有了职级并行制度，在不晋升管理八级以上实职职务的情况下，单纯通过晋升职级，享受管理八级以上的职级待遇。
2.职级并行制度，是仅限于管理岗位而言的。那大家在选择报考事业单位，可以优先选择管理岗位，而不选择教师、农技等专业技术岗位吗？专业技术岗位执行的是职称工资，其待遇是和公务员持平甚至超越的。而且有专业技术专长，将来的发展道路，也会比大家都报考在管理岗位，强了许多倍。
3.管理人员虽然有了职级并行，但和公务员一样，和中高级职称一样，还有名额限制，有“优秀”考评门槛，并不是所有的人都可以享受的。在名额限制下，职级并行制度，受益的只是部分人，能晋升的次数，能晋升的高度，也是极为有限。
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