如果你的同事总是排挤你，你会直接辞职吗？

Question

如题所述

Answer 1

如果你的同事总是排挤你，你会直接辞职吗？

其实在职场被排挤最根本的原因就是你损害了别人的利益，或者你没有共同语言，你不在他们的圈子里，所以你会被别人排挤。有这样一句话:枪打出头鸟。在职场上尽量不要做“出头鸟”，保持低调，这样才能获得别人的好感。低调的工作可以确保你工作的成功。如果发现自己被排挤，不要灰心丧气，找到根本原因，对症下药，不要急于辞职逃避，否则下一家新公司面临同样的问题时，你会不知所措。

如果遇到被排挤的情况们可以按照以下方法姐姐解决：

第一，工作积极主动。

在职场中，无论我们的能力如何，在工作中积极主动肯定是对的。即使我们能力不够强，只要你态度积极，领导也不会故意为难我们。因此，在工作中，尽你所能。完成基础工作后，还可以帮助身边的同事解决一些力所能及的问题。这样一来，我们和同事之间的感情得到了进一步的交流，我们之间的陌生和隔阂也将消除。

第二，和同事相处时尽量保持低调。

如果我们觉得被孤立不舒服，那么请保持低调。和同事一起工作的时候，尽量保持事情的低调和随和。要更加谦虚，多微笑，多帮助别人。古语有云:“不要用手打笑脸人。”每个人都是成年人。只要你不太过分，别人就不会为难我们。

第三，学会在接受中成长。

如果我们因为工作能力不足经常被领导批评。请不要自卑，也不要认为领导是故意针对你，把你踢出去。相反，他们可能试图激励你。这个时候，我们最应该做的就是学会在接受中成长，接受领导的批评，然后从错误的经验教训中学习，这样才能在不断的训练中成长。只有保持一颗平和的心，我们才能在职场上茁壮成长，最终取得巨大的成功。

Answer 2

我会直接辞职，因为这不利于我的个人发展，而且也会让我感到很难过，并且也会让我感到很压抑。

Answer 3

我肯定会选择辞职，因为这样的工作环境会让我非常的压抑，而且会让我非常的不开心，也会影响我的工作状态。

Answer 4

不会直接辞职，出现这个情况之后，我就会选择和这个同事去沟通一下，而且我也会把这个情况反映给公司的领导。