70后,80后,我们究竟要不要交养老保险

工作稳定的如医生,警察,公务员,以及其他单位,可以一直由单位承担一部分养老保险金交养老保险到退休的人员暂不做讨论那么作为工作不稳定,收入不稳定,动向不稳定的单位人员,是否应该交养老保险?之前只要交够15年,就可以领取养老保险。现在要交到退休的年纪,85年生人,要交30年的养老保险,每年的养老保险都在多多少少的增加,那么究竟有没有必要现在就开始交养老保险呢?

不是“要不要”的问题。

养老保险是一种与所在企业无关的一种金融基金。交保险费即投资这种基金。金融基金的投资回报率远高于银行存款。退休后就可以从该基金得到养老金。只有按时缴保险金今后才能得到养老金。

如果你想要从这个基金得到养老金,你就得缴。

就业时,单位与个人各缴一部分,这相当于你与单位的协议(或合同),这同养老保险基金(及基金管理部门)无关。单位不再给缴,这是单位违反了你与单位的协议(或合同),你们单位的员工可以向法院对单位的法人提出诉讼,(你们员工应是债权人,即使单位破产,你们还是可以从单位资产拍卖,收回部分你们代缴的保险费),以获得合理解决。

简言之,这里是两件事。一是你与养老保险基金的关系,想要得到养老金,就得缴全额。另一是你与频临破产的你们单位的事,它不交可以告它。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2014-04-28
要说保障那是扯。不如存定期呢。从现在到取出,怎么也得20多年吧,回想一下20年前的收入水平,当时我父亲在长春某著名国营大企业,工资100多块,就算拿出10%来交养老保险,现在领出来,10块钱一个月能保障啥?加上公司交的20多块钱也顶多40来块。不能说一点用没有,但是实在是不够干什么。说白了,如果上班,公司代交的部分属于福利,我们当然要得,但是自己交,真的不如去存定期了,20年的利息还是不少的(当然,前提是你别把钱取出来做投资,任何投资都是有风险的) 查看原帖>>
第2个回答  2014-04-28
要说保障那是扯。不如存定期呢。从现在到取出,怎么也得20多年吧,回想一下20年前的收入水平,当时我父亲在长春某著名国营大企业,工资100多块,就算拿出10%来交养老保险,现在领出来,10块钱一个月能保障啥?加上公司交的20多块钱也顶多40来块。不能说一点用没有,但是实在是不够干什么。说白了,如果上班,公司代交的部分属于福利,我们当然要得,但是自己交,真的不如去存定期了,20年的利息还是不少的(当然,前提是你别把钱取出来做投资,任何投资都是有风险的)
第3个回答  2014-04-28
我觉得还是应该交,至少等老了以后有个保障,而且你现在的钱就算不交也存不住,在别的地方也一样花了,还不如存保险呢,至少以后能受益~~ 查看原帖>>
第4个回答  2014-04-28
养老保险具有强制性,权利和义务的非对等性。都是用人单位缴纳20%左右,个人缴纳8%左右 查看原帖>>本回答被提问者采纳
相似回答