但公司说，公司也有公司的成本，有时候也没办法，我应该怎么办呢
追答向劳动监察大队投诉，也可以直接向社保中心举报，请求干预并查处。
还可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定解除劳动合同，要求公司补缴欠缴的社会保险费，并主张已工作期间的经济补偿。
我只是请假，而并非辞职，申诉就不可能在公司了是么
我只是请假，而并非辞职，申诉就不可能在公司了是么
追答可以将上述理由与公司交涉，希望能够得到理解。
难道就没有休假么，那为什么还允许请假，请假本就没工资，还要着扣钱，为什么在别人这上班就可以这样规定
难道就没有休假么，那为什么还允许请假，请假本就没工资，还要着扣钱，为什么在别人这上班就可以这样规定
追答你应该用这种质询口吻质询你的单位领导，质询我毫无作用，我只根据你遇到的给予你回答。你也可以根据他人的建议，起诉单位去搞他们。
不工作无产出没有生产价值，还给正常生产调度，生产秩序造成影响，还要求的投保缴费，如果人人都这样这个生产单位距离破产不远了。允许你请假，是你请假理由得到领导认可，是领导人性化管理的一方面，但不能因此而姑息没有原则给你缴费。有休假，是国家规定的节假日。