试用期被公司辞退，有补偿金么
1.我与公司签的合同试用期是2018年的6月~9月，然后正式总共是3年，但是到现在还没有转正，公司的人事就通知要我办理离职，原因是公司不需要我这个岗位的员工，并且人事说因为没有转正，所以没有补偿金，那么这个情况实际是可以有补偿金的么
2.试用期期间，工资是转正后的80%，但是还扣除了绩效考核这部分工资，想问问扣绩效这个是合法的么
3.人事是口头跟我说要离职，如果我去维权，公司会不会突然改口说并没有说过这个话
以上就是我的问题，谢谢大家~
试用期不符合录用条件被解除合同没有补偿。
试用期是用人单位与劳动者双方互相考察对方是否适合自己的期限，根据《劳动合同法》第三十九条（一）款规定，劳动者试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，因此解除合同没有经济补偿，更谈不上赔偿。
试用期是用人单位与劳动者双方互相考察对方是否适合自己的期限，根据《劳动合同法》第三十九条（一）款规定，劳动者试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，因此解除合同没有经济补偿，更谈不上赔偿。
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