保险晨会经营

Question

谁能提供点保险晨会的素材，越吸引人越好

Answer 1

活动方式一：小品文章朗读与演练
目的： 1、了解多方面的知识，提高欣赏水平
2、演练可使理论变成实际
时机： 有新人进入时
器材： 报纸、杂志及各种励志 丛书
活动方式二：专题演讲
目的：
1、提高早会吸引力
2、早会成败、人人有责
注意事项：
1、转正业务员均有机会
2、准备时间应绝对充分
实施方式:
1、按组轮流演说
2、主管率先示范
3、每周由营业部提供一个较
具吸引力的主题
4、因人而异，扬其所长
活动方式三：电视教学
目的:
1、内容丰富
2、扩充知识面
3、 在专题上更富变化
最佳时机:
AM：9：00或PM：5：00
器材:
电视机、VCD或录放机
实施方式:
1、收集电视教学内容
2、选录适当的节目
3、播完后主持人做报告或心得
活动方式四：清新小话题
目的:
听听每一位成功营销员的故事
最佳时机: 早会点名之后
器材: 录音带
注意事项: 气氛的控制
实施方式:
1、先每天早上录一段由某人所主
持的美好时光，穿插其中一段
清新小话题
2、再配合录音机播放
3、时间约5分钟
活动方式五：有奖问答
目的:促进友谊、增加专业知识
时机:业绩结束后第一周
器材:奖品、小礼物
注意事项:
1、事先拟好题目
2、《基本法》、投保规则、新
商品条款、遗产税、实名制
等
3、营造及掌控气氛
4、以公开公平的态度来主持

实施方式:
1、自由举手或抽签
2、分组抢答、轮流答题、书面
答题
备注:
1、掌控时间
2、由经理颁降
3、奖品为实用小礼物
活动方式六：小品欣赏
目的：点滴渗入营销员心中
1、积极思想、业务技巧、专业精神
2、小故事大启发
时机：每天一篇
器材：各种励志丛书
注意事项：集中所有人的注意力
实施方式：
1、唱歌、讲笑话——集中注意力
2、每人COPY一张，“音色美”读
3、每人COPY一张，每人给一编号，轮流接读，前一朗读者可选择接替者
活动方式七：趣味问答
目的:
1、活跃气氛，提高参与度
2、培养对专业知识的关注
3、机智反应训练
4、增强早会号召力
5、培养团队精神
6、以简单的方式取得效果
时机:
1、非业绩冲刺期
2、早会现场有新人或来宾时
3、人多人少皆可推出

活动方式八:三分钟即席演讲
目的:
培养上台的经验
训练对问题的反应能力
积累语言的组织能力
时机:
人多----选择参加
人少----全员参加
注意事项:
题目切合实际
每人必须参加

活动方式九:集体创作
目的:
训练业务员的：
口才、台风、想象力、集体创
作
最佳时期:
1~2次/周
器材:
便条纸、黑板

活动方式十：口才训练
目的：
训练说话技巧，将话说好
训练胆识
训练收集资料的能力
训练反应能力，表达能力
训练组织能力
时机：
任何时候

活动方式十一：观察式即席演讲
主体部分同“活动方式十”
人数：六人一组（A~F）实施方式
A：上台讲（三分钟）
B：记录口头禅及所用时间
C：记录动作、台风
D：记录内容
E：综合表现
F：准备上场
A讲完，从B开始，每人就观察内容作一分钟的批评报告，然后F上台，依此循环

活动方式十二：辩论比赛
人数：10人
实施方式
每组五人，采用两面均可的题目
如：营销是苦还是乐，加入WTO
利大还是弊大
甲方：主辩 1助 2助 3助 结辩
乙方：主辩 1助 2助 3助 结辩
时间
主辩5分钟 助辩3分钟 结辩5分钟

活动方式十三：专题报告
目的
加强品德修养，明白为人处事道理
时间
经常、持续
器材
书面资料（大纲或辅助文字说明）
注意事项
每一周定个周训
每一周选一主持人
报告人由主持人邀请
每周五公布下周报告人及题目

Answer 2

这个问题涉及面太广了，因为晨会就像保险营销一样，无固定的模式，一般来说，最好的晨会时伙伴们最喜欢听的，喜欢参与的。一定要让伙伴们参予其中！
素材，无非是从知识、心态、技能、习惯等几个方面着手。
最重要的是你必须用心！

Answer 3

保险晨会主要是总结前一天的工作，还有就是让一些做的好的些人分享经验，其实也就是树立销售模范形象，让其他新人好好做，没有什么比钱跟有吸引力了

Answer 4

看过保险行销吗？ 那上面的题材不错 我做早会的内容大部分的内容都来自那上面 没有可以去买本
顺便问下你是那过地区的那家公司 不如让我去给你做次看看吧 呵呵