职场之中,不该帮的忙切忌瞎帮

如题所述

第1个回答  2022-07-15
世说新语里有个关于华歆避难的小故事,原文如下:华歆、王朗俱乘船避难,有一人欲依附,歆辄难之。朗曰:“幸尚宽,何为不可?”后贼追至,王欲舍所携人。歆曰:“本所以疑,正为此耳。既以纳其自托,宁可以急相弃邪!”遂携拯如初。世以此定华、王之优劣。

古文很浅显,翻译为白话文就是: 华歆和王朗 一天一起乘船避难,有一个人想搭乘他们的船, 华歆 感到十分为难而没立刻答应。 王朗 却说:“幸好船还宽敞,为什么不可以呢?”后面的贼寇已经追上来了,王朗想抛弃刚才搭船的人。华歆说:“ 刚才我之所以犹豫,正是不清楚这个人的来历,有所怀疑。既然已经接纳了他来船上安身,哪里能因为情况危急就丢下他呢?”于是就继续带着他赶路。世人也由此判定华王二人的优劣。

百度给出的结论是:言必信、信必行、行必果、 已诺 必诚,始终如一。华歆在危难之时仍遵守承诺,而王朗只能交好于平时,在危难时自见人心。

我在这里不采信这种通行本的答案。而是奉劝诸位思考,职场之中经常存在推诿扯皮,经常存在以大压小,经常存在利用职务之便或者年龄工龄之高,压制后来者。遇到这种情况,不该帮的忙到底该不该帮呢?这个故事就是一个生动形象的诠释。

问题没有标准的答案,需要你具体情况具体分析。合情合理的,仓促的忙可以帮。帮了他会损害你个人的利益或者严重耽误你的工作进度,你还会帮么?帮他意味着海量的麻烦和后续的割舍不断的牵扯,你还会帮么?

职场之中,要谨记,帮人要在自己允许的范围内。道德层面的出发点是:帮人是尽善尽美,不帮人也是职场本分,不必给自己心理负担。路边有那么多流浪猫,你不可能每一只都喂一下,能力有限,缘分到了才能帮,缘分不到,这不是你该尽的义务,不必瞎操心。帮人之前要考虑清楚帮人会给你自己带来的心理负担、时间精神负担、经济负担、工作负担,确定没什么大的影响再去帮,这不是精致的利己,而是做人的高下。千万不要轻诺而寡信。

职场之中,不该帮的忙切忌瞎帮。如果不能一帮到底,解决问题,更好的做法是帮忙不如不帮。
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