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干了半个月辞职了,老板没回复微信老板娘回了一句我们不要临时的。然后从昨晚到现在也没回复。我可以?
如题所述
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第1个回答 2022-05-28
我觉得既然你都已经辞职了,那么再在外面找一份工作当然是可行的。也没有必要一定要待在现在的这个公司,毕竟老板娘也已经说了,不要临时工。
第2个回答 2022-05-28
像这种你虽然干的时间比较短,但是呢,一般来说超过一周就需要支付工资。所以呢你可以按照当时的协议让她支付你半个月的工资。
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...我要
辞职
发
微信
给
老板娘
她没有
回复,
我该怎么办?
答:
第二是老板娘说你脑子有问题,除非这是老板娘个人不好的口头禅,否则应该是对你的工作有较大不满才会说这种话。既然你本身和老板娘都觉得你工作状态不好,那
辞职没
什么大不了,只是
老板娘不回复
,那你更应该主动创造面谈的机会去说明。可以在下班后等同事都走了再找老板沟通,说明自己的想法。看看老板...
微信
发了
辞职
信给老板
,老板
一直未
回复
。要电话告知下他吗?
答:
微信
发了
辞职信给老板
,老板一直
没有回复
,还是在当面和老板说一下吧。最好写个辞职申请,你走正常的辞职流程就行,其它不用做。
我
临时辞职,
发
微信
给
老板娘
说我不做
了,
她没有
回复
我信息,她跟招聘我来...
答:
你要
辞职不
干应该自己亲自打电话给老板娘,这种事情发什么微信呢?何况她也
没回你微信
,你没认为你这样做给
老板娘的
感觉是你一点都不尊重她?你工作不做了,最起码要跟你的上级领导亲自说一声,打声招呼,然后把手上的活交接一下,这都是你应该做的事,你
现在微信
联系一下说你不做了就一切都结束了...
跟
老板娘
说
辞职了,
但是老板娘没说答不答应,就一直跟我说好话,
现在
到期...
答:
要看留下来是否合适。正常情况下,由于已经提出
辞职,
还要考虑是否影响继续工作的处境。离职原因大体有以下几方面:1、感觉个人在公司发展的空间有限;2、薪酬待遇与个人期望值有较大差距;(注:待遇比同地区同岗位平均水平低15%-20%,员工将对公司产生抱怨;待遇比同地区同岗位平均水平低25%,员工将极...
我本人因为上任工作,在我提出
辞职
后
老板娘
就对我不好还跟我说
了一句
...
答:
首先我觉得你要调整心态。不要让别人的错误惩罚你自己,上任的
老板娘的
心态就是:你是她聘请的,她觉得她有权让你做这做那,在你
辞职的
时候又有过多的不满。其实你换个角度去考虑,文职不包括清洁工,不包括受气包,这都是强加于你的,当你愿意接受时就已经自己贬低自己了。你自己的工作是有价值...
9.13号
辞职没
有发
微信要
工资,发
微信辞职老板不回复
我,去店里要,我不...
答:
先微信沟通,如果老板一直不回复,可以直接到店里索要。不想遇见同事的话,可以把老板约到店外。如果老板还是不给,那就向劳动稽查大队举报和投诉,或者向仲裁部门申请劳动仲裁。其实,没有什么不好意思的
,老板
都好意思不给你工资,那你也就没必要畏畏缩缩了。
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老板不回你微信预示什么了
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