如题所述
劳动合同没到期,是能辞职的。劳动者如果过了试用期,可以通过与单位协商、提前三十日书面通知用人单位等方式来辞职;如果没过试用期的,则可以通过提前三日通知用人单位等方式来辞职。
《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。