用人单位写明有年终奖突然不发

如题所述

如果劳动合同或公司相关规章制度明确年终奖的发放办法,应该按约定发放。
根据《劳动合同法》
第十八条 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。
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第1个回答  2015-09-30
之前每年都发了没?如果这次没发,说明公司业绩不好,第二就是诚信问题。
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