打一场劳动仲裁多少钱

如题所述

1. 劳动仲裁免费。您应向所在地的劳动争议仲裁委员会提出申请,该委员会通常设在当地劳动局。
2. 根据《劳动争议仲裁调解法》第五十三条,劳动争议仲裁不收取任何费用,其经费由政府财政承担。
3. 第二十一条规定,劳动争议仲裁委员会负责处理所在区域内的劳动争议案件。通常情况下,劳动争议由劳动合同履行地或用人单位所在地的仲裁委员会处理。
4. 若双方当事人分别向不同地点的仲裁委员会申请,则由劳动合同履行地的仲裁委员会管辖。
5. 第二十七条明确了劳动争议申请仲裁的时效为一年,该时效从当事人知晓其权益被侵害之日起计算。然而,若当事人在此期间主张权利、寻求救济或对方同意履行义务,时效将中断并重新计算。
6. 在不可抗力或其他正当理由导致当事人无法在规定时效内申请仲裁时,时效将中止,直至中止原因消除后继续计算。
7. 对于因拖欠劳动报酬发生的争议,劳动者在劳动关系存续期间内可随时申请仲裁,离职后一年内也可提出。
8. 劳动仲裁通常偏向于保护劳动者的权益,因此只要劳动者提供的信息准确无误,胜率通常较高。
9. 根据《劳动争议调解仲裁法》第四十七条,某些劳动争议案件(如追索劳动报酬等)的仲裁裁决为终局裁决,自裁决作出之日起具有法律效力。
10. 对于除上述规定外的其他劳动争议案件,当事人如对仲裁裁决不服,可在收到裁决书之日起十五日内向法院提起诉讼。若逾期不诉,裁决书则发生法律效力。
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