问题一：考勤系统上下班忘打卡问题怎么处理 实际来说这样的情况按制度计缺卡几次或直接计旷工的，这个系统是会自动计算的。注：以我们使用的则科考勤系统为例是这样哟，员工我们公司要求计旷工，职员要求计缺卡次数，系统也是这样设置的。
问题二：下班总是忘记打卡怎么办 把你每天的工作顺序改变下，以前你觉得是先下班后打卡，现在改成下班时间到了。先打卡再下班，把下班当成加班！当然最主要还是你的工作习惯和自己的心理问题，要把打卡也当成是工作的一部分，忘打卡要扣工资，扣月奖金的，要影响到你的年终奖金，这样你意识大损失增大了，有压力慢慢的你就会习惯先打卡后下班了！习惯成自然！以后就不会忘记打卡了！
问题三：下班忘记打卡原因对策怎么写 如图 口袋里装的卡太多，加上时间紧迫，随便掏出来打上也没仔细看就走了
问题四：下班忘记打卡怎么办啊？？ 上班的时候打卡了 看你那公司管的严不严了？一般没事的，如果不放心就看看谁管考勤这一块，给他解释一下
问题五：下班忘记打卡怎么办 及时到人事部签到
问题六：昨晚下班忘记打卡 怎么办 一般公司都有规章制度
如果有补签卡，你就去办个正常的手续就可 以了忘记打卡并不是什么大事。
问题七：员工考勤忘记打卡怎么处理管理制度 这个管理指定 如果你是老板 你说了算 是罚款也好 是初犯就算 什么的都你说了算 只要你是老板 管发工资这块 没什么管理制度的 都是自己订的 下发制度员工遵守
前提 订的制度符合大框架的法律法规
问题八：下班忘了打卡怎么办 第二天去人事说清楚就是了 要是不被相信的话就找个证人 这个应该很简单
问题九：员工上班或下班忘记打卡怎么进行处罚 劳动合同法规定，用人单位不得无故拖欠劳动报酬，下列情况除外：（1）国家的法律、法规中有明确规定的；（2）依法签订的劳动合同中有明确规定的；（3）用人单位依法制定并经职代会批准的厂规、厂纪中有明确规定的；（4）企业工资总额与经济效益相联系，经济效益下浮时，工资必须下浮的（但支付给劳动者工资不得低于当地的最低工资标准）；（5）因劳动者请事假等相应减发工资等。公司打卡应当属于规定制度，该制度经用人单位依法制定并公示的可以作为扣工资的依据，同时该制度还应当符合公平、合理、诚实信用等原则。
问题十：下班忘记打卡了,怎么办啊????如题 谢谢了 还有什么办法呢，忘了就记住这次教训，不要再有下次就是最好的了
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考