66问答网
所有问题
你是行政老教师不配合工作怎么办
如题所述
举报该问题
推荐答案 2022-05-16
教师不服从学校管理,可以通过年中和年终考核,由不合格和合格来裁定,而不合格的又不愿意整改,最后可以被劝退。当然,这些过程,必须依靠学校的组织和规章制度的健全。对不服管理人员,可以先通过学校的党组织帮助,不是党员,可以通过行政部门领导谈心了解内情,责令整改等方式,直至最后考评不合格,报上级教育管理机关,根据上级教育局意见处理。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://66.wendadaohang.com/zd/UsipnU2p9Dvnx9sxvi9.html
相似回答
教师工作
积极性不高爱抱怨
怎么办
答:
2:合理的分配工作在工作分配的时候
,一定参考大家的意见,不要自己想干什么就干什么,也不要因为他和我的关系不好,就把重的,多的任务给他。大家在一起讨论关于工作量的难度以及会在工作的时候遇到什么样的问题,进行充分的估计。根据员工读此次开发工具的熟练程度,这样才使员工佩服你。3:合理的利用工作时间在工作的...
如何写一封投诉信?
答:
投诉
老师
的方式有很多种,你可以向学校领导、纪检监察部门或者当地教育
行政
主管部门反映情况。如果问题涉嫌严重违纪或违法犯罪,你还可以向纪委、检察、公安机关投诉。
教师
法中的规定根据《中华人民共和国教师法》的规定,教师有下列情形之一的,将被给予行政处分或解聘:(一)故意不完成教育教学任务给教育教学
工作
造成损失...
如何
解决教师
待遇低,
工作
积极性不高,留不住人才的情况
答:
另一方面,
要尽量解除教师的课外负担,不要超负荷要求,不要把本应校长做的事情转嫁到教师身上
。上级要统计资料,
由校长、教导处、办公室来办
,不必麻烦教师;不让教师开多余的会,不搞突击劳动,不让教师开夜车去改大堆的练习本,这样既能使他们知道管理者没有意忘记他们,管理者本身的威信也在不言中树立起来了,其积极...
与园长沟通技巧有哪些?
答:
教师与园长沟通的技巧五、增加平时沟通代减少被动沟通
一般因为工作繁忙,管理者更多的是为了布置工作而沟通,有的总要等到老师发生了状况再谈,诸如:师师配合上发生了误会,某教师工作状态不佳或教科研成绩为零、家长满意度低或同行测评不高、家长有意见或同事有反响了等等才“不得不找她谈一谈”时再被动“出口”。
教师
过了45岁,由于个人原因不能
上班怎么办
?
答:
如果身体原因,可以办理病退,提前退休;如果家里有事情,无法再分身
上班
,可以内退;如果除了自己的事情,还能兼顾
工作
,就跟领导沟通实际,调换做后勤或者
行政
,不教课等等,根据具体原因具体解决。我不
是老师
,所以,不知怎么回答。不过,我村有个例子,-个叫贺胜利的考上了老师。二年后得了神经病,...
学校以在编
教师不
从事教学
工作
辞退,该
怎么办
答:
(二)体罚学生,经教育不改的;(三)品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。
教师
有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。”根据以上规定,该教师无任何过错,且合同不到期,能完成学校的
工作
,
是不
能解聘的。
大家正在搜
教师行政工作主要负责什么
教师是行政机关任命的工作人员吗
行政老师具体做什么工作
教师被安排做行政工作
教师编制做行政工作
教师兼任行政工作
行政教师工作总结
行政老师的工作内容
教师辞掉学校兼职行政工作