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2020春节假期延长公司不按规定延长可以投诉么？
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第1个回答 2020-01-27
可以到劳动局告他。
相似回答
因为疫情不发工资怎么办?
答：
因为疫情不发工资可以通过劳动仲裁或劳动诉讼的方式来要求用单位支付工资
，首先劳动者可以先收集在家上班的证据，比如单位发的通知或者劳动者提交的工作内容等证明劳动者实际上班，单位如果没有支付工资可以向劳动监察委员会投诉，投诉未果的情况直接申请劳动仲裁。根据《劳动法》和国务院办公厅《关于延长2020年春...
隔离到时间了不解除怎么
投诉
答：
疫情期间
公司不
延迟上班时间怎么办国家已经将法定
春节假期延长
到正月初十上班，而且政府也要求企业复工要进行报备，因此疫情期间公司不延迟上班时间是违反国家的要求，可以向当地劳动监察部门进行
投诉
，相信公司会按照国家要求进行落实的。《关于积极应对新型冠状病毒感染肺炎疫情做好劳动关系工作的通知》1、不得随...
国家发生疫情服从安排导致
公司
无法上班,全勤奖被克扣,
能不能投诉?
答：
一、
延长2020
年
春节假期
至2月2日（农历正月初九，星期日），2月3日（星期一）起正常上班。二、各地大专院校、中小学、幼儿园推迟开学，具体时间由教育部门另行通知。三、因疫情防控
不能
休假的职工，应根据《中华人民共和国劳动法》
规定
安排补休，
未
休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实。关于中小学开...
疫情期间工资延迟发放是否违法?
答：
现因疫情防控需要，国务院办公厅下达《关于
延长2020
年
春节假期
的通知》，用人单位无法按时支付工资系因
延长假期
无法复工导致，是
不能
预见、不能避免且不能克服的客观情况，属于
不可
抗力。根据《中华人民共和国民法总则》第一百八十条
规定
，“因不可抗力不能履行民事义务的，不承担民事责任”。用人单位虽不...
疫情期间
延长假期
属于法定休假吗
答：
延长假期
应属于休息日，根据《国务院办公厅关于延长
2020
年
春节假期
的通知》
规定
，“因疫情防控
不能
休假的职工，应根据《中华人民共和国劳动法》规定安排补休，
未
休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实。”根据《中华人民共和国劳动法》对加班的规定，法定节假日加班应当支付 300%的工资，不能以安排补休...
春节假期
延迟,
公司
让我们休年假顶替,合法
吗?
答：
不合法，
按规定
是不合法的，特殊情况特殊对待
大家正在搜
国家为什么不延长春节假期
2020春节假期会延长吗
以后春节假期会延长吗
春节假期延长实行不了
应不应该延长春节假期
春节假期延长至15天什么时候实行
2020年法定春节假期是几天
春节假期延长至10天
延长春节假期
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