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工伤鉴定十级之后继续在厂子里上班,离职的时候赔偿会不会减少,有交
工伤鉴定十级之后继续在厂子里上班,离职的时候赔偿会不会减少,有交社保,别人说伤残鉴定结束后继续上班赔偿会减少是真的假的
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推荐答案 2016-11-26
不会,你认定完工伤,并且做了等级之后,在职期间申请完等级要给你一个一次性伤残补助金,然后等你离职的时候要给你一个一次性就业补助和一次性医疗补助,其中就业补助是由企业支付的这个和你是直接离职还是继续工作没有关系,因为就业补助要求企业,按你受伤时和离职时的工资水平儿去比较,就高不就低。
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工伤鉴定十级之后继续在厂子里上班,离职的时候赔偿会不会减少,有交
答:
不会
,你认定完工伤,并且做了等级之后,在职期间申请完等级要给你一个一次性伤残补助金,然后等你离职的时候要给你一个一次性就业补助和一次性医疗补助,其中就业补助是由企业支付的这个和你是直接离职还是继续工作没有关系,因为就业补助要求企业,按你受伤时和离职时的工资水平儿去比较,就高不就低。
你好,我
工伤十级继续在厂里
做
以后辞职
还能
赔偿
吗
答:
工伤十级继续在厂里做以后辞职还能赔偿
。根据规定工伤十级赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、一次性伤残补助金、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金、由用人单位支付一次性伤残就业补助金及残疾赔偿金等。法律分析十级工伤赔偿标准包括了:一次性伤残补助金:十级伤残为7个月的本人...
你好,我
工伤十级继续在厂里
做
以后辞职
还能
赔偿
吗?
答:
当然可以
,如果工伤鉴定等级是十级的话,有三笔钱可以拿的到的,首先会拿到社保,重复的一批一次性工伤补偿,等你离职的时候还有两笔钱,一笔是企业承担的一次性塞就业面比是社保承担的一次性医疗。
十级工伤
保险
继续
留
在厂里上班
老板要不要
赔偿
了
答:
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,
由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金
。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(...
...受
工伤
已经十年了,还一直
在厂子里面,
现在
辞职有
没有二次
赔偿
?_百度...
答:
如果员工工伤存在伤残等级的话,在和单位解除劳动关系时可以享受一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金,如果没有伤残等级的话,是无二次赔偿的。依据《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:...
工伤鉴定后还在厂里上班,
能拿到一次性就业保证金吗
答:
鉴定为五至十级伤残的工伤职工,
继续在厂里上班,以后
解除劳动关系享有一次性就业补助金。根据《工伤保险条例》第三十六条、第三十七条规定,鉴定为五至六级的工伤职工,本人提出解除劳动关系的,七至
十级的工伤
职工劳动关系解除或者终止时
,有工伤
保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业...
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