员工试用期合格，主管评价怎么写

如题所述

举报该问题

推荐答案推荐于2017-10-03

建议从以下几个方面写：
1、试用期内的工作内容及完成情况、成果。
2、工作的态度。积极/消极
3、工作的能力。优秀/胜任/待改进/不胜任
4、团队协作，是否高效。
5、总的评价。

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://66.wendadaohang.com/zd/UsU9ivUvpnn2n2s2929.html

第1个回答 2014-12-15

写他平时的表现优秀，吃苦耐劳，乐于助人等

相似回答

员工试用期合格,主管评价怎么写答：1、试用期内的工作内容及完成情况、成果。2、工作的态度。积极/消极 3、工作的能力。优秀/胜任/待改进/不胜任 4、团队协作，是否高效。5、总的评价。

试用期员工转正评语答：25)该同志在我单位试用期间,工作态度认真,积极主动,尊敬领导,团结同事,待人诚恳,能够做到服从指挥,踏实肯干,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。同意该同志按期转正。 26)该员工热爱本职工作,作风正派,团结同事,善于管理。带领全体人员严格...

员工转正部门经理意见答：1.对试用期届满的员工均需考核,以决定是否正式录用; 2.对试用优秀者,可推荐提前转正; 3.储项考核主办为试用员工部门经理,并会同人事部考核问题十:部门经理怎么写试用期员工试用考察评价主要评价态度,绩效和需要改进的地方,评判是否符合要求,准许转正已赞过已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论收起 ...

员工试用期转正评语答：员工试用期转正评语【热门篇】 1. 工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。 2. 工作态度端正,业绩比较突出。工作成绩提高大,悟性较强,能很快适应新得岗位,能随时根据工作须要调整工作方式和端正心态,不...

试用期员工转正评语答：【导语】实习正式提供了一个从学生变成员工,从学习变成工作,从学校走进职场的机会,让大家真实的接触职场。有了实习的经验,以后就业的道路就会少走很多弯路。我为大家整理的《2019年试用期员工转正评语》,希望对大家有所帮助! 实习评语篇一 1、该生谦虚谨慎,勤奋好学。注重理论和实践相结合,将大学所学的课堂知识能有...

试用期转正鉴定评语答：员工想要申请转正,都会写申请表,领导会对员工进行评价,写评语。下面是我为你带来的试用期转正鉴定评语,供你参考! 试用期转正鉴定评语【1】 1) XXX同学在我单位实习期间,工作积极主动,学习认真,尊敬师长,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。

大家正在搜

主管写员工试用期表现员工对主管建议怎么写对员工的评价怎么写对主管的评价怎么写员工自我评价怎么写员工转正评语怎么写工作能力评价怎么写主观评价员工的评语普通员工辞职信怎么写

员工试用期合格，主管评价怎么写

员工对主管评价怎么写啊

领导给员工的转正工作评语该怎么写啊？

试用期员工转正评语怎么写？

新员工对上级主管评价怎么写？

总经理对员工试用期的评价怎么填写

试用期转正领导评价