如何看待刚入职场的新人就该打杂这种说法?

 初入职场,还是一张白纸,就该被当做打杂人员,任人使唤吗?

虽然说初入职场的新人需要打杂这个事情听起来不是很好听,但是它确实是存在于每一个企业这种每一个人身上的。作为刚进入职场的新人,我们没有办法说一开始就处于一个很高的地位,所以打杂是不可避免的。

首先就是说我们从大学毕业然后进入社会进入职场真的就是一张白纸一样,什么都不知道什么也不懂,在刚进入职场的时候肯定是特别手忙脚乱,也不知道事情该怎么处理。在这个时候我们基本上只能做一些最低层次的事情,任由老员工去使唤,这是每一个人都需要经历的一个过程吧,你不可能说一开始去进入一个公司就能够做到很好的位置就几乎是不可能的。

还有就是在职场中给人打杂,也不是说什么都学不到,很多人都是从开始打杂学起慢慢的掌握一些自己工作中需要掌握的技能。在替老员工打杂,然后让他们使唤的这个过程中,其实他们就交给了你一些工作中需要学会的东西,这也是一个机会吧,所以说作为职场的新人,不要特别厌恶去替别人打杂,然后觉得特别委屈,经历过这个过程,你也会成为老员工那面对新人的时候,其实你你也会这么做。所以我觉得还是要放平自己的心态。

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第1个回答  2019-01-17

这样的话其实不是没有一定的道理,但是也也有很强的歧视性,职场新人在入职的时候确实是经验能力不是很充足,当然是需要一定的适应的阶段,所以很多的新人在职场上就给前辈同事们端茶送水,做一些很基本的工作。但是并不代表这职场的新人就应该这样做企业雇佣我是因为看中了我会给企业带来价值,有的人即使是初入职场也很有能力这样的人如果还整天把时间浪费在打杂上的话,那么就是大材小用了,现在的职场一直都有这样的传统,对待新人很随便,使唤他们不要钱。但是新人也是有价值的,希望别人能够真正的看到他们身上的价值。

第2个回答  2019-01-17

对于刚刚踏入职场的新人,在职场中往往需要做一些无关紧要的事情,打杂等,而心生不满,其实我觉得在职场一开始先打打杂,没有什么不好。

不要觉得是领导和同事故意在刁难自己。要学会调整好自己的心态,通过打杂可以快速的了解职场环境熟悉人脉。也在一定程度上锻炼自己的职场能力,无论遇到事情有多么的复杂,都要耐心毫无怨言的去完成,这是作为一名合格的职场人的要求。

你在打杂的同时也可以进行自我的学习,多练习,多思考,机会总是准备给有能力的人。边学习边做事,让自己迅速的融入职场的大环境中。

最后通过打杂还可以增加与别人的沟通,询问一些经验,以便于自己在职场中更好的发展。

第3个回答  2019-01-17

这句话是对职场新人一种歧视,凭什么职场新人就应该打杂?虽说初入职场有些规矩确实不是很懂,有些事情也只是刚做初出茅庐,但是职场新人也是有很强的工作能力,有时候不能因为人家是初入职场就比你强,有可能初入职场工作能力都比你好,所以刚建初入职场的人应该时刻学会学习,正因为初入职场就应该比别人更加努力,让那些瞧不起的人,好好的看一看你的能力,但如果你连打杂的事情都做不好的话,那自然而然的公司也会看出你的办事能力。
所以有的时候初入职场打杂也是体现办事能力的一种方式。


第4个回答  2019-01-17
这个也不是应不应该的事情,就是看你是不是愿意?愿意的话,打杂 的事情你就多做一些,老同志们是可以看到的,会说,哎哟,不错哟!
当然,你也可以不做。没人逼你这样做!我就是一个老员工,经常喝水的时候给人家顺带拿着,有些就是新人的杯子。这个就是一个习惯问题,没有必须!
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