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    • 辞职当面说好，还是发短信好。

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    第1个回答  2018-11-21
    口说无凭，写书面辞职书。网友建议，仅供参考。祝你好运！本回答被网友采纳
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    辞职是当面跟领导说还是微信说,问一下就是我要离职的话,原因就是要回去...答：个人建议，跟直管你的领导当面说一下，这样虽然可能会麻烦一点，但是会潜移默化培养你的担当和责任感。跟直管你的领导说了后他能决定就告知你了，他不能决定也会告诉你去跟谁讲。对不对。
    一般提离职是当面说还是微信上说呢?答：离职的话，肯定是要当面说的好，离职的话，还需要办理一些手续，还要写离职报告，你手续到了，你才会得到你所有的福利，如果你微信上说的话，你就不好在你辞职报告上签字呀。
    辞职是不是当面说比较好答：当面说比较好，这是一个人负责任的态度。就说你不想在那继续做的理由和你理想的工作环境等等
    如果辞职的话是要当面说吗?答：根据情况而定，如果你有事不能会公司，那么就打电话说，如果你不想去公司的话，那么打电话说就可以。不过我建议，如果你是在公司附近，又有时间的话，当面说会好一点。而且，无论是哪一种情况，都不建议发短信辞职！
    辞职是当面跟领导说还是微信说答：还是当面说比较清楚 微信里领导有可能看不见 另外领导不一定愿意回复你 当面说呢，领导听到你的想法，他可以和你沟通。而且面对面交流，他不好装听不见。
    辞职是当面辞职好还是打电话辞职好,老板人好答：劳动者辞职最好当面给老板说，并且用书面的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期要求用人单位支付其工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同...
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