去银行存定期，但银行员工一直让我存定期，这是为什么？

Question

如题所述

Answer 1

实际上如果你去储蓄了，金融机构全是热烈欢迎的，由于不管限期是长期性或是短期内，这都能够算作销售人员的销售业绩中去；乃至销售人员还希望你存三五年期的，由于那样能够长期性锁住这一储蓄。金融机构中只需是归属于一般性储蓄的商品都是会受《存款保险制度》的维护，存定期便是在其中一款，假如银行破产或是没法兑付，那按《存款保险制度》中的规章表明，最大能得到五十万的赔偿额度。所以说，在全部的投资理财中，金融机构存定期的安全级别归属于十分高的。

一 利润空间大

现阶段许多大金融机构都推行的是FTP，对这种推行FTP的金融机构而言，她们分行的盈利室内空间关键来自消化吸收客户储蓄的贷款利息跟FTP的价差。等同于一百万的储蓄金融机构一年期能够 得到盈利要比三年期空出8300元钱上下，这也是为什么许多推行FTP金融机构激励大伙儿存短期内的缘故。

二 客户经理考核任务

现阶段金融机构都十分缺储蓄，储蓄考评是金融机构的头等大事，尤其是针对客服经理而言，很多人每一年都是有储蓄每日任务，假如完成不了有可能奖励金较为较少，乃至没有奖励金。因此许多客服经理都是会选用一些小窍门消化吸收客户成储蓄。例如一样是五十万元钱，假如存为三年期，那麼增加储蓄仅有一次五十万，而分为三个一年定期，客服经理就会有三次增加五十万的存定期，这更非常容易让她们达到增加储蓄每日任务。

三 要有自身的分辨

实际上不论是一年期或是五年期的储蓄，都都有各的优点，例如五年期有年利率优点，但一年期也是有流通性的优点，五年期在利率下行时有优点，而一年期在年利率上行下行时有优点，没有说肯定的好与坏。总而言之，去存款的情况下，大伙儿一定要有自身的分辨，要依据自身具体情况去挑选适合的储蓄商品，而不是银行说什么就是什么。

Answer 2

这是因为存定期之后，银行员工也可以有提成，银行员工每个月都有任务量，所以一直会让顾客存定期。

Answer 3

是因为你存定期的话，银行员工会有一定的提成，而且定期的存款利率也比较高，对你有好处。

Answer 4

这是因为他们作为银行的员工，每个月都有相应的工作标准和工作，而且存定期达标的话，他们就可以获得相应的工资报酬，而且存定期的话一般都比较稳定。