集体工和全民工有什么区别
这是计划经济时期的特有的现象,在由国家投资的企业工作的工人是全民工,生产啥产品也是由政府部门规定,工资由财政发放.就向现在的公务员;在某个集体(如街道,乡镇)投资的企业工作的工人是集体工,工资由企业的盈利支付.这和当时的国情有关,由于当时的国家建设需要的物资须通过指令性的计划来完成.
全工和工人啥区别
工：指经济体制改革后，企业和事业单位都有用人的自主权，对员工实行合同制(聘任制)，全民单位在体制改革以后招来的职工；全民集体工：1计划经济体制下全民所有制单位的职工。
2、特点不同。全民工：企业实行合同制，招收的工人为全民合同制工人身份.劳动合同法对固定工安置问题没有规定，必须按照国务院及劳动、人事部门当时的规定来办；全民集体工：工资和福利由国家全包。在国家财政不堪负担的情况下，一部分企业不得不转为地方国营即小全民所有制。
3、待遇不同。全民工：由企业及企业主管部门决定安置方案，对合同工来讲一般一年工龄补偿一个月工资；全民集体工：大集体企业就是生产资料仍归集体所有，但工资福利等待遇参照全民企业执行
电网全民工与集体工的区别
电网全民工和集体工，他们的身份是不同的，全民工是有编制的，是企业正式的员工，而集体工没有正式的编制，在收入方面也是不同的，全民工的收入要高于集体工的收入。集体工应该是几十年前的社会现象，现在几乎没有集体工这一称呼了，一般有正式编制职工和和劳务派遣合同制职工的区别了一般来讲，劳务派遣或合同制职工的收入和待遇要低于正式编制职工的待遇。
办退休全民工和集体工有什么区别
在回答问题之前，我们也要知道在办理退休时全民工和集体工是没有什么区别的，退休要满足条件都是一样的，男性60岁，女工人50岁，女干部55岁退休，特殊工种提前5年退休，只有在军工企业工作时全民工和集体工有军工三线补贴和没有补贴的区别，其实不管是全民工和集体工，没有达到退休年龄是不能办理退休，所以在办理退休时是没有什么区别的。