在工作中受到委屈了，是委曲求全还是顶撞呢？

Question

如题所述

Answer 1

具体分析，再决定当时的态度，具体来说，这样比较妥当：

1、我们在工作中一定要有个人的工作原则，那就是：合作共赢为上，尽量不委曲求全，决不当面顶撞。

2、我们在工作中难免会受到委屈，这时候我们要看一下当时的情形，分析一下，委曲求全和尽力争取，哪一个对双方有利，是否有利于合作共赢？如果这个委屈，对自己没有多大损失，能扛下，那么适当委曲求全，但一定要提出自己的态度，说好下不为例。如此给了对方一个台阶，也以为自己留下了后路，为双方留有合作的余地。

3、我们在工作中难免会受到委屈，分析当时情形，如果委曲求全，损失很大，那么不可能就此这么被摆一道，但是本着合作共赢的态度，最好不宜当面顶撞，而是可以暂时先放一放，稍后再摆明自己的态度，说明具体源由，然后坚决说不，让对方知道不可能，争取对方妥协，如果还不行，撂下再说，让时间还说了算。

4、工作中受到委屈是很正常的事情，选择委曲求全，可以撑大自己的格局，放大自己的人格，但毫无原则的委曲求全，一定会收获更坏的局面；选择当面顶撞，一定会令双方再难进一步合作，耽误工作进度和效率结果，内耗必然产生；选择不当面顶撞，事后再处理，有利于双方考虑清楚之后，再来解决委屈的事情，容易达成相互妥协。

当然，涉及原则的事情，一定要据理力争，表明态度。这就相当于一把尺子，超过某种尺度，一定要受到惩戒，这就是规矩。没有规矩不成方圆。你想想，如果整个社会都没有规矩，是不是一切都乱套了？做人也是，你要通过表明你做人的原则，摆出态度，亮明这就是规矩。当一个人在职场中树立了规矩，别人想随便欺负你，还要考虑考虑。

Answer 2

工作中受到委屈，这个还是要分情况进行区分，如果偶尔一次的委屈，我觉得可以不去管，就当时人生给自己上的一堂课，但是如果经常受到委屈，就要反抗了，倘使一味的任人欺负，只会让自己越来越软弱。

Answer 3

可以先委曲求全，拿到自己的工资以后，选择离职，不能在继续待下去了。

Answer 4

在工作中受委屈了，如果想要一只做下去，当然还是要委屈求全，工作中不可能事事顺心的，当自己不够强大的时候，只能忍气吞声。

Answer 5

委曲求全和顶撞都不是最好的解决办法，一个显得自己太柔弱，一个又显得自己太过于强势。
最好的方法是做好自己的工作，调整好心态，告诉自己不必太在乎这一时的得失。并且要努力提升自己，自己变强大才是真正的王道。就像黄渤说的：当你强的时候，全世界都是好人。