加入学生会组织部面试时会问些什么问题?应该如何作答比较好?

如题所述

在现实生活中,很多人上大学之后,都想要进学生会。那么,怎样才能通过大学学生会的面试?事实上,在面试的时候,只需要注意以下几点即可:

第一点,一定不要紧张。大一新生刚入校,身上还有一种很青涩的感觉,在高中还是老油条,到了大学秒变小萌新。面对学姐学长难免会紧张,但是这一点在面试中是大忌。学生会纳新人数总体不会太多,但是学生会招新报名的人数绝对不会少。事实上,只有落落大方去表现自己的人,才会被看好。

事实上,大多数人上台讲话的时候,其实都会紧张。面对坐在下面的学长学姐的问题,如果一紧张,思维就会乱。一般学生会面试的问题并不难,但是新生一紧张,就会结结巴巴,脑子里一片空白,把面试弄得一团糟,如此面试,是肯定不会通过的。面试的学长学姐其实比新生大不了多少,他们也只是第一次当部长,当主席,所以新生面试时,一定要做好心理建设,尽量不要紧张,争取发挥好。

第二点,尽量表达清晰。事实上,学生会招人不管是哪个部,都是希望干事能够有很好的表达能力。因为学生会的职责所在,就是做好学生和学校之间沟通的桥梁。如果干事没有很好的表达能力,这对学生会的工作是很难开展的。所以在学生会的面试中,一定要口齿清晰,尽量表达清楚自己要说的,有自己的逻辑思维,说话有条理。

第三点,尽可能地展现自己的优点。事实上,一般学生会招新都是按部门招新,所以参加学生会纳新的时候,应该按自己所擅长的方向去报部门。比如外联部会需要口才好的,宣传部需要会画会写的。因此,在面试时,就应该尽可能展现出自己的优点。

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第1个回答  推荐于2019-09-10

1、既然你想入组织部,那你对组织部的了解有多少呢?   (考察大家是否了解组织部,是不是盲目选择了一个部门加入) 

A:根据我对组织部进行的初步了解,我发现组织部并不是一个组织活动的部门,组织部的主要职责是负责对各班团支部团费收缴,团员证的注册及团员档案管理工作。督促各团支部过好组织生活,对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。负责完成院分团委交办的其它事务等。  

2、你为什么觉得自己适合加入组织部能够胜任组织部工作? 

A:通过对组织部的了解,从其工作内容中,我发现组织部的工作是非常琐碎繁杂的,只有踏实有能力、注意细节有耐心的同学才能胜任组织部的工作。我的性格比较踏实稳重,做事也比较细致,中学时期担任班干部的经历使得我具备了独立开展团会工作的能力,因此我有充分信心胜任组织部工作

学生会面试技巧:

1、走进面试场时对所有评委报以微笑,回答提问时表情要轻松,目光较多停留在发问者身上,不要低着头,会给人一种不自信的感觉,但也不要忘记微微移动头并自然转移视线,同其他评委进行目光交流。  

2、面试时外表形象也是非常重要的,这是对一个人最直观的印象,一定要表现的大气一点,太拘谨,太严肃,太轻浮,太放松,都不好。面试场不是张扬个性的地方,尽量表现得端庄、稳重。

3、扬长避短,一定要展现自己的特长,比如要进文艺部,需要会一些文艺特长的,公关部,要展示自己的谈判说服能力,最好举一些例子。如果实在没有,那么说说自己的能力和性格,总之要有亮点。

4、不要表现的太不可一世的感觉。因为对于大一的学生来说,进学生会不是进去直接当领导的,要表现的适当矜持,适当谦逊。也就是说要给人以乐于服从管理的感觉。把你真正的锋芒,留到工作中去展现吧。

5、当被问到缺点时,尽量不要编,否则面试者要你举例你就傻了,你可以提及一些你擅长的以长补短。比如你组织能力不强,那就可以说你计算机能力强,写作能力强。不要硬说自己全能,只会给人以华而不实的感觉。

6、有礼貌,面试结束后真诚向评委们道谢并把门轻轻带好。

7、当然,除了这些之外,在面试之前多接触给面试的那些老师,学长学姐,争取多给他们留下好印象,比如积极主动点,适时帮一下忙,让人家对你提前就有所留意,这个是最稳妥的。

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第2个回答  2020-12-08

第3个回答  2020-11-03
这个非常简单,首先拿出自己的特长,展现出子的优势,比如自己的语言表达能力或者是自己的组织能力。然后就是带上自己的自信就足够了!
第4个回答  2020-11-03
只要正常的去面试就行,并不需要做任何的准备因为大学的学生会是很容易进去的,并没有想象中的那么困难。
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