学生会工作不足以及改进措施的撰写需要具体分析具体情况，以下是一些可能的分析和建议：
1. 分析问题：首先，你需要明确学生会工作中存在的问题。这可能包括工作效率低下，组织能力不足，沟通协调能力差，活动策划和执行不到位等。你可以通过问卷调查，访谈，观察等方式收集相关信息。
2. 制定改进措施：针对上述问题，你可以提出相应的改进措施。例如，如果发现工作效率低下，可以考虑优化工作流程，提高工作效率；如果发现组织能力不足，可以加强学生干部的培训和指导；如果发现沟通协调能力差，可以加强团队建设，提高沟通技巧等。
3. 制定实施计划：对于每一个改进措施，你都需要制定详细的实施计划，包括具体的行动步骤，责任人，时间表等。
4. 预期效果：在提出改进措施的同时，你也需要预测这些措施可能带来的效果，以便于评估其实际效果。
5. 反馈和调整：在实施改进措施的过程中，你需要定期收集反馈信息，根据实际情况进行调整。
以下是一个可能的示例：
问题：学生会的活动策划和执行能力不足。
改进措施：
1. 加强对学生干部的培训和指导，提高他们的策划和执行能力。
2. 建立有效的沟通机制，确保信息的及时传递和反馈。
3. 定期进行活动策划和执行的模拟训练，提高实战能力。
实施计划：
1. 在下个月开始对学生干部进行培训。
2. 在下个月初建立沟通机制。
3. 每月进行一次活动策划和执行的模拟训练。
预期效果：通过这些改进措施，我们期望能够提高学生会的活动策划和执行能力，从而提高学生会的工作效率。
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