公司停产,但对于那些在本公司工作年限买15年,且5年内退休的职工不予解除劳动合同,不支付补偿金

公司将养他们直到退休,可以这样操作吗?

劳动合同法
第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:

(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;

由此可见公司做法合法。当然必须继续为员工缴纳社保费。
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